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武汉金亿川商贸有限公司人脉圈
50~100人
1
职位
15
员工在脉脉
更新:2025-02-22
叶先生
武汉金亿川商贸有限公司 · 资深导购
影响力11 访客52
湖北武汉
个人简介:服装服饰行业销售,任职武汉金亿川商贸有限公司资深导购职位,常驻湖北;近期有52位访问者,在脉脉形成影响力11;在2017-5至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司资深导购职位。
个人简介
服装服饰行业销售,任职武汉金亿川商贸有限公司资深导购职位,常驻湖北;近期有52位访问者,在脉脉形成影响力11;在2017-5至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司资深导购职位。
职业标签
工作经历
资深导购
武汉金亿川商贸有限公司
2017.05 - 至今(7年9个月)
工作经历
职业标签
资深导购
武汉金亿川商贸有限公司
2017.05 - 至今(7年9个月)
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杨先生
武汉金亿川商贸有限公司 · 工程监理
影响力6 访客2
湖北鄂州
个人简介:装修装饰公司建造师/施工管理,任职武汉金亿川商贸有限公司工程监理职位,常驻湖北;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司工程监理职位。
个人简介
装修装饰公司建造师/施工管理,任职武汉金亿川商贸有限公司工程监理职位,常驻湖北;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司工程监理职位。
职业标签
工作经历
工程监理
武汉金亿川商贸有限公司
工作经历
职业标签
工程监理
武汉金亿川商贸有限公司
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李女士
武汉金亿川商贸有限公司 · 零售区域负责人
影响力13 访客70
湖北武汉
个人简介:零售业运营,任职武汉金亿川商贸有限公司零售区域负责人职位,常驻湖北;近期有70位访问者,在脉脉形成影响力13;在2009-4至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司零售区域负责人职位。
个人简介
零售业运营,任职武汉金亿川商贸有限公司零售区域负责人职位,常驻湖北;近期有70位访问者,在脉脉形成影响力13;在2009-4至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司零售区域负责人职位。
职业标签
工作经历
零售区域负责人
武汉金亿川商贸有限公司
2009.04 - 至今(15年10个月)
工作经历
职业标签
零售区域负责人
武汉金亿川商贸有限公司
2009.04 - 至今(15年10个月)
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王女士
武汉金亿川商贸有限公司 · 培训主管
影响力13 访客127
湖北武汉
个人简介:生活服务业人力资源(HR)/人事,任职武汉金亿川商贸有限公司培训主管职位,常驻湖北;近期有127位访问者,在脉脉形成影响力13;在2010-4至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司培训主管职位。
个人简介
生活服务业人力资源(HR)/人事,任职武汉金亿川商贸有限公司培训主管职位,常驻湖北;近期有127位访问者,在脉脉形成影响力13;在2010-4至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司培训主管职位。
职业标签
销售
工作经历
培训主管
武汉金亿川商贸有限公司
2010.04 - 至今(14年10个月)
工作经历
职业标签
培训主管
武汉金亿川商贸有限公司
2010.04 - 至今(14年10个月)
销售
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侯女士
武汉金亿川商贸有限公司 · 零售主管
影响力9 访客66
湖北荆州
个人简介:生活服务业CEO/创始人/企业高管,任职武汉金亿川商贸有限公司零售主管职位,常驻湖北;近期有66位访问者,在脉脉形成影响力9;在2017-3至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司零售主管职位。
个人简介
生活服务业CEO/创始人/企业高管,任职武汉金亿川商贸有限公司零售主管职位,常驻湖北;近期有66位访问者,在脉脉形成影响力9;在2017-3至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司零售主管职位。
职业标签
工作经历
零售主管
武汉金亿川商贸有限公司
2017.03 - 至今(7年11个月)
工作经历
职业标签
零售主管
武汉金亿川商贸有限公司
2017.03 - 至今(7年11个月)
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韩先生
武汉金亿川商贸有限公司 · 市场/营销/拓展经理
影响力39 访客205
湖北武汉
个人简介:耐用消费品销售,任职武汉金亿川商贸有限公司市场/营销/拓展经理职位,常驻湖北;近期有205位访问者,在脉脉形成影响力39;在2010-4至2017-5,任武汉金亿川商贸有限公司公司市场/营销/拓展经理职位。
个人简介
耐用消费品销售,任职武汉金亿川商贸有限公司市场/营销/拓展经理职位,常驻湖北;近期有205位访问者,在脉脉形成影响力39;在2010-4至2017-5,任武汉金亿川商贸有限公司公司市场/营销/拓展经理职位。
职业标签
部门管理
客户服务
事业部经营
市场品牌
团队建设
市场分析
商务合作
领导力
销售
工作经历
市场/营销/拓展经理
武汉金亿川商贸有限公司
2010.04 - 2017.05(7年1个月)
工作经历
职业标签
市场/营销/拓展经理
武汉金亿川商贸有限公司
2010.04 - 2017.05(7年1个月)
部门管理
客户服务
事业部经营
市场品牌
团队建设
市场分析
商务合作
领导力
销售
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代先生
武汉金亿川商贸有限公司 · 总经理商务司机
影响力15 访客196
湖北武汉
个人简介:金融业行政/后勤/文员,任职武汉金亿川商贸有限公司总经理商务司机职位,常驻湖北;近期有196位访问者,在脉脉形成影响力15;在2015-3至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司总经理商务司机职位。
个人简介
金融业行政/后勤/文员,任职武汉金亿川商贸有限公司总经理商务司机职位,常驻湖北;近期有196位访问者,在脉脉形成影响力15;在2015-3至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司总经理商务司机职位。
职业标签
推广
创业
市场分析
项目管理
市场品牌
挖掘合作需求
消费者分析
演讲能力
开拓新项目
信息项目管理
谈判能力
对外形象建立
思维导图
融资能力
时间管理
知识管理
维系合作关系
协调沟通能力
市场活动策划
商务合作
协调内部合作
IT研发
决策能力
团队建设
工作经历
总经理商务司机
武汉金亿川商贸有限公司
2015.03 - 至今(9年11个月)
工作经历
职业标签
总经理商务司机
武汉金亿川商贸有限公司
2015.03 - 至今(9年11个月)
推广
创业
市场分析
项目管理
市场品牌
挖掘合作需求
消费者分析
演讲能力
开拓新项目
信息项目管理
谈判能力
对外形象建立
思维导图
融资能力
时间管理
知识管理
维系合作关系
协调沟通能力
市场活动策划
商务合作
协调内部合作
IT研发
决策能力
团队建设
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刘女士
武汉金亿川商贸有限公司 · 零售商品运营专员
影响力47 访客287
湖北武汉
个人简介:商品运营
个人简介
商品运营
职业标签
供应商开发
业务跟单
采购/贸易
买手
外贸
工作经历
零售商品运营专员
武汉金亿川商贸有限公司
2021.03 - 至今(3年11个月)
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
自驱动
计划管理
责任心
适应能力
商品买手
武汉雅黛丽服饰有限公司
2015.03 - 2019.04(4年1个月)
英语
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工作经历
职业标签
零售商品运营专员
武汉金亿川商贸有限公司
2021.03 - 至今(3年11个月)
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
自驱动
计划管理
责任心
适应能力
商品买手
武汉雅黛丽服饰有限公司
2015.03 - 2019.04(4年1个月)
英语
供应商开发
业务跟单
采购/贸易
买手
外贸
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廖同学
武汉金亿川商贸有限公司 · IT技术支持
影响力1 访客16
湖北武汉
个人简介:生活服务业其他,任职武汉金亿川商贸有限公司IT技术支持职位,常驻湖北;近期有16位访问者,在脉脉形成影响力1;在2017-5至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司IT技术支持职位。
个人简介
生活服务业其他,任职武汉金亿川商贸有限公司IT技术支持职位,常驻湖北;近期有16位访问者,在脉脉形成影响力1;在2017-5至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司IT技术支持职位。
职业标签
工作经历
IT技术支持
武汉金亿川商贸有限公司
2017.05 - 至今(7年9个月)
工作经历
职业标签
IT技术支持
武汉金亿川商贸有限公司
2017.05 - 至今(7年9个月)
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高女士
武汉金亿川商贸有限公司 · 人事主管
影响力9 访客131
湖北武汉
个人简介:服饰箱包零售人力资源(HR)/人事,任职武汉金亿川商贸有限公司人事主管职位,常驻湖北;近期有131位访问者,在脉脉形成影响力9;在2016-1至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司人事主管职位;在2018-4至2018-9,任没有进公司公司人事主管职位;在2018-4至2018-4,任安踏(中国)有限公司公司人事主管职位。
个人简介
服饰箱包零售人力资源(HR)/人事,任职武汉金亿川商贸有限公司人事主管职位,常驻湖北;近期有131位访问者,在脉脉形成影响力9;在2016-1至今,任武汉金亿川商贸有限公司公司人事主管职位;在2018-4至2018-9,任没有进公司公司人事主管职位;在2018-4至2018-4,任安踏(中国)有限公司公司人事主管职位。
职业标签
员工关系
薪资福利管理
人力资源规划
工作经历
人事主管
武汉金亿川商贸有限公司
2016.01 - 至今(9年1个月)
零售业
人力资源
人事主管
没有进公司
2018.04 - 2018.09(5个月)
人事主管
安踏(中国)有限公司
2018.04 - 2018.04()
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工作经历
职业标签
人事主管
武汉金亿川商贸有限公司
2016.01 - 至今(9年1个月)
零售业
人力资源
人事主管
没有进公司
2018.04 - 2018.09(5个月)
人事主管
安踏(中国)有限公司
2018.04 - 2018.04()
员工关系
薪资福利管理
人力资源规划
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