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呼和浩特万达广场商业管理有限公司人脉圈

100~500人
1 关注37 员工在脉脉
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王女士

呼和浩特万达广场商业管理有限公司 · 一般职员

影响力11 访客56内蒙古呼和浩特
个人简介:食品生产行业销售,任职呼和浩特万达广场商业管理有限公司一般职员职位,常驻内蒙古;近期有56位访问者,在脉脉形成影响力11;在2017-10至今,任呼和浩特万达广场商业管理有限公司公司一般职员职位。
个人简介
食品生产行业销售,任职呼和浩特万达广场商业管理有限公司一般职员职位,常驻内蒙古;近期有56位访问者,在脉脉形成影响力11;在2017-10至今,任呼和浩特万达广场商业管理有限公司公司一般职员职位。
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一般职员

呼和浩特万达广场商业管理有限公司

2017.10 - 至今(7年2个月)
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一般职员

呼和浩特万达广场商业管理有限公司

2017.10 - 至今(7年2个月)
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李女士

呼和浩特万达广场商业管理有限公司 · 人力行政经理

影响力85 访客496内蒙古呼和浩特
个人简介:房地产集团人力资源(HR)/人事,任职呼和浩特万达广场商业管理有限公司人力行政经理职位,常驻内蒙古;近期有496位访问者,在脉脉形成影响力85;在2014-12至今,任呼和浩特万达广场商业管理有限公司公司人力行政经理职位;在2012-2至2014-12,任内蒙古迅通商贸有限责任公司公司副总经理职位。
个人简介
房地产集团人力资源(HR)/人事,任职呼和浩特万达广场商业管理有限公司人力行政经理职位,常驻内蒙古;近期有496位访问者,在脉脉形成影响力85;在2014-12至今,任呼和浩特万达广场商业管理有限公司公司人力行政经理职位;在2012-2至2014-12,任内蒙古迅通商贸有限责任公司公司副总经理职位。
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人力行政经理

呼和浩特万达广场商业管理有限公司

2014.12 - 至今(10年)
绩效管理抗压能力团队精神目标管理团队管理执行力团队建设适应能力时间管理
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副总经理

内蒙古迅通商贸有限责任公司

2012.02 - 2014.12(2年10个月)
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人力行政经理

呼和浩特万达广场商业管理有限公司

2014.12 - 至今(10年)
绩效管理抗压能力团队精神目标管理团队管理执行力团队建设适应能力时间管理
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副总经理

内蒙古迅通商贸有限责任公司

2012.02 - 2014.12(2年10个月)
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小先生

呼和浩特万达广场商业管理有限公司 · 浩达

影响力6 访客2甘肃兰州
个人简介:酒店住宿业酒店管理,任职呼和浩特万达广场商业管理有限公司浩达职位,常驻甘肃;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力6;在2018-1至今,任呼和浩特万达广场商业管理有限公司公司浩达职位。
个人简介
酒店住宿业酒店管理,任职呼和浩特万达广场商业管理有限公司浩达职位,常驻甘肃;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力6;在2018-1至今,任呼和浩特万达广场商业管理有限公司公司浩达职位。
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浩达

呼和浩特万达广场商业管理有限公司

2018.01 - 至今(6年11个月)
工作经历
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浩达

呼和浩特万达广场商业管理有限公司

2018.01 - 至今(6年11个月)
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杨先生

呼和浩特万达广场商业管理有限公司 · 运营助理

影响力20 访客91内蒙古鄂尔多斯
个人简介:关键时候最靠谱,平时没事儿也贼稳
个人简介
关键时候最靠谱,平时没事儿也贼稳
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工作经历
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运营助理

呼和浩特万达广场商业管理有限公司

2018.07 - 至今(6年5个月)
人力资源规划员工关系招聘配置
工作经历
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运营助理

呼和浩特万达广场商业管理有限公司

2018.07 - 至今(6年5个月)
人力资源规划员工关系招聘配置
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刘女士

呼和浩特市万达广场商业管理有限公司 · 品质主管

影响力14 访客91内蒙古呼和浩特
个人简介:房产建筑业其他,任职呼和浩特市万达广场商业管理有限公司品质主管职位,常驻内蒙古;近期有91位访问者,在脉脉形成影响力14;在2016-12至今,任万达商业地产-商管公司呼和浩特回民区万达公司营运助理职位;在2014-5至2015-12,任呼和浩特市万达广场商业管理有限公司公司品质主管职位;在2013-3至2014-4,任万达商业地产-商管公司-呼和浩特回民区万达公司前招商助理职位。
个人简介
房产建筑业其他,任职呼和浩特市万达广场商业管理有限公司品质主管职位,常驻内蒙古;近期有91位访问者,在脉脉形成影响力14;在2016-12至今,任万达商业地产-商管公司呼和浩特回民区万达公司营运助理职位;在2014-5至2015-12,任呼和浩特市万达广场商业管理有限公司公司品质主管职位;在2013-3至2014-4,任万达商业地产-商管公司-呼和浩特回民区万达公司前招商助理职位。
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品质主管

呼和浩特市万达广场商业管理有限公司

2014.05 - 2015.12(1年7个月)
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前招商助理

万达商业地产-商管公司-呼和浩特回民区万达

2013.03 - 2014.04(1年1个月)
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工作经历
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品质主管

呼和浩特市万达广场商业管理有限公司

2014.05 - 2015.12(1年7个月)
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前招商助理

万达商业地产-商管公司-呼和浩特回民区万达

2013.03 - 2014.04(1年1个月)
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--- 还发现以下人脉信息 ---
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陈先生

人瑞人才科技集团 · 综合项目部负责人

影响力351 访客4236四川成都
个人简介:人力资源服务猎头,任职人瑞人才科技集团综合项目部负责人职位,常驻四川;近期有4236位访问者,在脉脉形成影响力351;在2020-2至今,任人瑞人才科技集团公司综合项目部负责人职位;在2017-3至2020-2,任人瑞集团公司区域人事负责人职位;在2017-3至2020-2,任人瑞人才公司区域人事负责人职位;在2016-3至2017-3,任万达商业管理有限公司公司人事行政主管职位;在2013-1至2016-3,任万贯五金机电市场经营管理有限公司公司综合管理职位。
个人简介
人力资源服务猎头,任职人瑞人才科技集团综合项目部负责人职位,常驻四川;近期有4236位访问者,在脉脉形成影响力351;在2020-2至今,任人瑞人才科技集团公司综合项目部负责人职位;在2017-3至2020-2,任人瑞集团公司区域人事负责人职位;在2017-3至2020-2,任人瑞人才公司区域人事负责人职位;在2016-3至2017-3,任万达商业管理有限公司公司人事行政主管职位;在2013-1至2016-3,任万贯五金机电市场经营管理有限公司公司综合管理职位。
职业标签
员工关系招聘与配置培训销售绩效/薪酬管理
工作经历
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综合项目部负责人

人瑞人才科技集团

2020.02 - 至今(4年10个月)
团队建设目标管理项目管理
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区域人事负责人

人瑞集团

2017.03 - 2020.02(2年11个月)
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区域人事负责人

人瑞人才

2017.03 - 2020.02(2年11个月)
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人事行政主管

万达商业管理有限公司

2016.03 - 2017.03(1年)
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综合管理

万贯五金机电市场经营管理有限公司

2013.01 - 2016.03(3年2个月)
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工作经历
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综合项目部负责人

人瑞人才科技集团

2020.02 - 至今(4年10个月)
团队建设目标管理项目管理
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区域人事负责人

人瑞集团

2017.03 - 2020.02(2年11个月)
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区域人事负责人

人瑞人才

2017.03 - 2020.02(2年11个月)
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人事行政主管

万达商业管理有限公司

2016.03 - 2017.03(1年)
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综合管理

万贯五金机电市场经营管理有限公司

2013.01 - 2016.03(3年2个月)
员工关系招聘与配置培训销售绩效/薪酬管理
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汤先生

北京国鼎源创智能科技有限公司 · 总经理助理兼资本运营总监

影响力382 访客6967北京朝阳区
个人简介:国鼎源创为连续流程行业(石化、火电、建材、船舶、航天)等领域提供人工智能模型应用,为客户生产流程、系统运行,提供诊断、预警、控制和优化的综合应用方案。 本人负责公司融资相关事宜,欢迎股权投资机构来聊。
个人简介
国鼎源创为连续流程行业(石化、火电、建材、船舶、航天)等领域提供人工智能模型应用,为客户生产流程、系统运行,提供诊断、预警、控制和优化的综合应用方案。 本人负责公司融资相关事宜,欢迎股权投资机构来聊。
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工作经历
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总经理助理兼资本运营总监

北京国鼎源创智能科技有限公司

2023.05 - 至今(1年7个月)
公司管理基金从业资格证投融资管理财务管理
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投资总监

奥园美谷科技股份有限公司

2018.03 - 2022.02(3年11个月)
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高级投资经理

富嘉融资租赁有限公司

2015.12 - 2018.03(2年3个月)
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对公客户经理

广发银行北京万达广场支行

2014.12 - 2015.11(11个月)
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客户经理

中国民生银行股份有限公司唐山分行

2012.09 - 2014.12(2年3个月)
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工作经历
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总经理助理兼资本运营总监

北京国鼎源创智能科技有限公司

2023.05 - 至今(1年7个月)
公司管理基金从业资格证投融资管理财务管理
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投资总监

奥园美谷科技股份有限公司

2018.03 - 2022.02(3年11个月)
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高级投资经理

富嘉融资租赁有限公司

2015.12 - 2018.03(2年3个月)
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对公客户经理

广发银行北京万达广场支行

2014.12 - 2015.11(11个月)
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客户经理

中国民生银行股份有限公司唐山分行

2012.09 - 2014.12(2年3个月)
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韩先生

字节跳动 · 产品运营

影响力314 访客2081北京
个人简介:新零售运营,任职字节跳动产品运营职位,常驻北京;近期有2081位访问者,在脉脉形成影响力314;在2023-8至今,任字节跳动公司产品运营职位;在2022-7至2023-7,任万达商业管理有限公司公司产品运营总监职位;在2020-6至2022-6,任贝壳找房公司资深产品运营职位;在2018-10至2020-6,任汽车之家公司运营负责人职位;在2013-12至2018-10,任易车公司助理总监职位;在2013-5至2013-12,任荣麟世佳家居连锁(股份)公司公司电子商务运营职位。
个人简介
新零售运营,任职字节跳动产品运营职位,常驻北京;近期有2081位访问者,在脉脉形成影响力314;在2023-8至今,任字节跳动公司产品运营职位;在2022-7至2023-7,任万达商业管理有限公司公司产品运营总监职位;在2020-6至2022-6,任贝壳找房公司资深产品运营职位;在2018-10至2020-6,任汽车之家公司运营负责人职位;在2013-12至2018-10,任易车公司助理总监职位;在2013-5至2013-12,任荣麟世佳家居连锁(股份)公司公司电子商务运营职位。
职业标签
互联网产品商业产品部门管理协调沟通能力领导力互联网运营
工作经历
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产品运营

字节跳动

2023.08 - 至今(1年4个月)
产品运营
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产品运营总监

万达商业管理有限公司

2022.07 - 2023.07(1年)
B端产品运营
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资深产品运营

贝壳找房

2020.06 - 2022.06(2年)
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运营负责人

汽车之家

2018.10 - 2020.06(1年8个月)
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助理总监

易车

2013.12 - 2018.10(4年10个月)
APP运营产品运营企业级软件执行力抗压能力数据分析沟通协调能力活动运营用户运营自驱动运营运营管理
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电子商务运营

荣麟世佳家居连锁(股份)公司

2013.05 - 2013.12(7个月)
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工作经历
职业标签
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产品运营

字节跳动

2023.08 - 至今(1年4个月)
产品运营
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产品运营总监

万达商业管理有限公司

2022.07 - 2023.07(1年)
B端产品运营
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资深产品运营

贝壳找房

2020.06 - 2022.06(2年)
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运营负责人

汽车之家

2018.10 - 2020.06(1年8个月)
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助理总监

易车

2013.12 - 2018.10(4年10个月)
APP运营产品运营企业级软件执行力抗压能力数据分析沟通协调能力活动运营用户运营自驱动运营运营管理
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电子商务运营

荣麟世佳家居连锁(股份)公司

2013.05 - 2013.12(7个月)
互联网产品商业产品部门管理协调沟通能力领导力互联网运营
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王女士

山西贵恩博信息科技有限公司 · HRBP经理

影响力295 访客1467山西吕梁
个人简介:从事人力资源工作10年,熟悉人力资源各个模块,熟悉劳动法和社保政策,本人性格开朗,做事认真谨慎,有责任心。
个人简介
从事人力资源工作10年,熟悉人力资源各个模块,熟悉劳动法和社保政策,本人性格开朗,做事认真谨慎,有责任心。
职业标签
工作经历
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HRBP经理

山西贵恩博信息科技有限公司

2023.06 - 至今(1年6个月)
人力资源管理师三级员工关系招聘配置组织发展薪酬福利
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人事行政经理

孝义万达广场商业管理有限公司

2022.04 - 2022.10(6个月)
人力资源管理公司管理团队管理行政管理
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HR主管

沃尔玛(山西)商业零售有限公司

2017.04 - 2022.04(5年)
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工作经历
职业标签
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HRBP经理

山西贵恩博信息科技有限公司

2023.06 - 至今(1年6个月)
人力资源管理师三级员工关系招聘配置组织发展薪酬福利
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人事行政经理

孝义万达广场商业管理有限公司

2022.04 - 2022.10(6个月)
人力资源管理公司管理团队管理行政管理
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HR主管

沃尔玛(山西)商业零售有限公司

2017.04 - 2022.04(5年)
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李先生

北京宾理信息科技有限公司 · TA Leader

影响力342 访客2590北京朝阳区
个人简介:汽车制造业人力资源(HR)/人事,任职北京宾理信息科技有限公司TA Leader职位,常驻北京;近期有2590位访问者,在脉脉形成影响力342;在2022-3至今,任北京宾理信息科技有限公司公司TA Leader职位;在2021-1至2022-3,任三一重工公司TA Leader职位;在2019-1至2021-1,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2015-1至2019-1,任北京奔驰公司招聘负责人职位;在2013-1至2015-1,任采埃孚公司人事主管职位;在2010-1至2012-12,任京西重工公司人事专员职位。
个人简介
汽车制造业人力资源(HR)/人事,任职北京宾理信息科技有限公司TA Leader职位,常驻北京;近期有2590位访问者,在脉脉形成影响力342;在2022-3至今,任北京宾理信息科技有限公司公司TA Leader职位;在2021-1至2022-3,任三一重工公司TA Leader职位;在2019-1至2021-1,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2015-1至2019-1,任北京奔驰公司招聘负责人职位;在2013-1至2015-1,任采埃孚公司人事主管职位;在2010-1至2012-12,任京西重工公司人事专员职位。
职业标签
工作经历
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TA Leader

北京宾理信息科技有限公司

2022.03 - 至今(2年9个月)
执行力招聘配置沟通协调能力自驱动
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TA Leader

三一重工

2021.01 - 2022.03(1年2个月)
技术岗招聘招聘总监社会招聘职能岗招聘运营岗招聘
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人力行政副总经理

万达商业管理有限公司

2019.01 - 2021.01(2年)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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招聘负责人

北京奔驰

2015.01 - 2019.01(4年)
技术岗招聘招聘经理校园招聘社会招聘职能岗招聘运营岗招聘
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人事主管

采埃孚

2013.01 - 2015.01(2年)
员工关系培训开发招聘配置
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人事专员

京西重工

2010.01 - 2012.12(2年11个月)
员工关系招聘配置
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工作经历
职业标签
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TA Leader

北京宾理信息科技有限公司

2022.03 - 至今(2年9个月)
执行力招聘配置沟通协调能力自驱动
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TA Leader

三一重工

2021.01 - 2022.03(1年2个月)
技术岗招聘招聘总监社会招聘职能岗招聘运营岗招聘
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人力行政副总经理

万达商业管理有限公司

2019.01 - 2021.01(2年)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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招聘负责人

北京奔驰

2015.01 - 2019.01(4年)
技术岗招聘招聘经理校园招聘社会招聘职能岗招聘运营岗招聘
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人事主管

采埃孚

2013.01 - 2015.01(2年)
员工关系培训开发招聘配置
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人事专员

京西重工

2010.01 - 2012.12(2年11个月)
员工关系招聘配置
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