利亚中国物业投资有限公司人脉圈

个人简介：l 工作背景：8年+金融从业经验，了解国家经济、金融方针政策，熟悉金融产品和服务，具有较强的市场营销拓展、客户维护、风险识别能力。 l 团队管理：丰富的团队管理经验，善于团结思想、带领队伍达成工作目标，超强的执行力及市场开拓力。 l 学习能力：具有极强的快速学习能力和创新思维，不断激活自我，用知识为自己赋能。 l 沟通能力：善于与人沟通，极强的沟通、协作、执行能力，并能准确和快速捕获沟通内容，理解能力强。 l 性格品质：性格沉稳，注重沟通协调效力，抗压能力、临场应变能力强、注重高效结果输出，乐于接受挑战。

个人简介：28年老行政，12年物业管理，16年行政管理经验，服务员工从几百人，多至万人，管理面积几千平至28万平。办公空间，福利，餐饮班车，固资管理，年会运动会，基建装修，公章执照，保安保洁，绿化租摆，样样精通

个人简介：IT互联网人力资源(HR)/人事，任职京东招聘总监职位，常驻北京；近期有14140位访问者，在脉脉形成影响力1165；在2023-6至2024-8，任北京壹捌零数字技术有限公司公司HRD职位；在2021-7至2023-3，任京东公司招聘总监职位；在2018-6至2021-7，任58同城公司Head of Talent Acquisition, CoE职位；在2016-7至2017-9，任鑫苑（中国）置业有限公司公司战略部总监职位；在2016-3至2016-7，任猎豹移动公司HRBP，COE Staffing Head职位；在2014-2至2016-3，任AppAnnie公司亚太区招聘负责人职位；在2014-1至2015-2，任Volkswagen Group China/ 大众汽车（中国）投资有限公司公司招聘主管职位；在2010-5至2012-10，任黑莓 BlackBerry, Research In Motion (RIM)公司亚太区招聘专员职位；在2007-3至2010-5，任北京智裕泰能咨询有限公司公司猎头顾问职位。

个人简介：大数据/人工智能分析师/研究员，任职百度行业研究职位，常驻北京；近期有2284位访问者，在脉脉形成影响力337；在2022-9至今，任百度公司行业研究职位；在2021-9至2022-9，任龙湖集团公司战略发展经理职位；在2018-7至2021-8，任安永（中国）企业咨询有限公司公司战略咨询顾问职位；在2017-12至2018-6，任戴姆勒大中华区投资有限公司公司战略部实习生职位。

个人简介：大数据/人工智能行政/后勤/文员，任职百度工程资深经理职位，常驻北京；近期有1181位访问者，在脉脉形成影响力246；在2021-5至今，任百度公司工程资深经理职位；在2017-12至2021-5，任华润置地（北京）股份有限公司公司写字楼工程高级经理职位；在2008-7至2017-12，任环境保护部对外合作中心公司机电工程职位；在2007-1至2008-7，任北京诺华制药有限公司公司空调工程师职位；在2002-7至2006-12，任中国农业机械化科学研究院公司制冷空调工程师职位。

个人简介：视频网站/直播人力资源(HR)/人事，任职快手HRBP - 国际化职位，常驻北京；近期有1061位访问者，在脉脉形成影响力272；在2023-5至今，任快手公司HRBP - 国际化职位；在2019-11至2023-5，任联想(北京)有限公司公司HR Partner职位；在2016-6至2019-11，任John Deere 约翰迪尔(中国)投资有限公司公司HR Representative (HRBP)职位；在2015-6至2016-6，任NCR Corporation 安迅(北京)金融设备系统有限公司公司HR Representative职位。

个人简介：思维敏捷，思路清晰，执行力强 ，组织、沟通、协调能力出众，善于与不同团队建立联系、展开合作； 知识体系全面，再学习能力强，具备优秀的数据分析理解、独立处理多头事务能力，能够独当一面。

个人简介：o 性格开朗、良好的环境适应力，并拥一种积极的工作态度 o 10年以上跨国连锁零售行业人力资源管理经验 o 7年以上区域人力资源管理及团队管理经验 o 熟悉各种招聘渠道、招聘方法、劳动力市场和猎头市场 o 自信良好的团队意识 o 擅长多任务工作并确保其高效的执行

个人简介：风险投资风投/股权投资，任职腾讯总监职位，常驻北京；近期有792位访问者，在脉脉形成影响力111；在2022-7至今，任腾讯公司总监职位；在2019-10至2022-7，任腾讯科技（北京）有限公司公司高级经理职位；在2018-5至2019-10，任腾讯科技（北京）有限公司公司高级分析师职位；在2015-10至2018-5，任德勤咨询公司高级咨询师职位。

个人简介：经常发表专业演讲、主持行业会议和参加圆桌论坛，可以异出差提供面对面线下咨询培训服务。在多所高校担任客座教授、MBA研究生导师、研究员和研究院院长，可以承担汽车机械计算机市场研究专业的校企合作科研课题。