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杭州迈迈迈科技有限公司人脉圈
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员工在脉脉
更新:2024-11-13
共有4名员工在此公司工作过,他们的职位有行政人事总监、技术总监、事业部负责人、首席摄影师、工程师等,他们擅长招聘与配置、人力资源规划、培训/开发、员工关系、绩效管理、薪资福利管理、员工管理、人员招聘、互联网产品、用户研究、移动产品、交互设计、管理。。
沈女士
杭州迈迈迈科技有限公司 · 行政人事总监
影响力87 访客933
浙江杭州
个人简介:IT互联网人力资源(HR)/人事,任职杭州迈迈迈科技有限公司行政人事总监职位,常驻浙江;近期有933位访问者,在脉脉形成影响力87;在2021-12至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司行政人事总监职位;在2018-12至2021-12,任铂睿财富管理股份有限公司公司综合部总监职位;在2012-6至2018-12,任杭州先手科技有限公司公司行政人事总监职位。
个人简介
IT互联网人力资源(HR)/人事,任职杭州迈迈迈科技有限公司行政人事总监职位,常驻浙江;近期有933位访问者,在脉脉形成影响力87;在2021-12至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司行政人事总监职位;在2018-12至2021-12,任铂睿财富管理股份有限公司公司综合部总监职位;在2012-6至2018-12,任杭州先手科技有限公司公司行政人事总监职位。
职业标签
招聘与配置
人力资源规划
培训/开发
员工关系
绩效管理
薪资福利管理
员工管理
人员招聘
工作经历
行政人事总监
杭州迈迈迈科技有限公司
2021.12 - 至今(2年11个月)
人力资源管理师二级
组织发展
薪酬福利
综合部总监
铂睿财富管理股份有限公司
2018.12 - 2021.12(3年)
行政人事总监
杭州先手科技有限公司
2012.06 - 2018.12(6年6个月)
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工作经历
职业标签
行政人事总监
杭州迈迈迈科技有限公司
2021.12 - 至今(2年11个月)
人力资源管理师二级
组织发展
薪酬福利
综合部总监
铂睿财富管理股份有限公司
2018.12 - 2021.12(3年)
行政人事总监
杭州先手科技有限公司
2012.06 - 2018.12(6年6个月)
招聘与配置
人力资源规划
培训/开发
员工关系
绩效管理
薪资福利管理
员工管理
人员招聘
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殷先生
杭州迈迈迈科技有限公司 · 技术总监
影响力36 访客163
浙江杭州
个人简介:奢侈品/珠宝行业研发,任职杭州迈迈迈科技有限公司技术总监职位,常驻浙江;近期有163位访问者,在脉脉形成影响力36;在2021-9至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司技术总监职位;在2020-11至2021-9,任杭州二次颜科技有限公司公司技术总监职位;在2018-1至2019-2,任杭州惠借科技有限公司公司技术总监职位;在2014-9至2018-1,任杭州首邻科技有限公司公司架构师职位;在2008-4至2014-9,任淘宝中国公司技术主管职位。
个人简介
奢侈品/珠宝行业研发,任职杭州迈迈迈科技有限公司技术总监职位,常驻浙江;近期有163位访问者,在脉脉形成影响力36;在2021-9至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司技术总监职位;在2020-11至2021-9,任杭州二次颜科技有限公司公司技术总监职位;在2018-1至2019-2,任杭州惠借科技有限公司公司技术总监职位;在2014-9至2018-1,任杭州首邻科技有限公司公司架构师职位;在2008-4至2014-9,任淘宝中国公司技术主管职位。
职业标签
工作经历
技术总监
杭州迈迈迈科技有限公司
2021.09 - 至今(3年2个月)
React
研发团队管理
系统架构
运维管理
技术总监
杭州二次颜科技有限公司
2020.11 - 2021.09(10个月)
技术总监
杭州惠借科技有限公司
2018.01 - 2019.02(1年1个月)
架构师
杭州首邻科技有限公司
2014.09 - 2018.01(3年4个月)
Java
技术主管
淘宝中国
2008.04 - 2014.09(6年5个月)
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工作经历
职业标签
技术总监
杭州迈迈迈科技有限公司
2021.09 - 至今(3年2个月)
React
研发团队管理
系统架构
运维管理
技术总监
杭州二次颜科技有限公司
2020.11 - 2021.09(10个月)
技术总监
杭州惠借科技有限公司
2018.01 - 2019.02(1年1个月)
架构师
杭州首邻科技有限公司
2014.09 - 2018.01(3年4个月)
Java
技术主管
淘宝中国
2008.04 - 2014.09(6年5个月)
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卫先生
杭州迈迈迈科技有限公司 · 事业部负责人
影响力99 访客762
浙江杭州
个人简介:新零售CEO/创始人/企业高管,任职杭州迈迈迈科技有限公司事业部负责人职位,常驻浙江;近期有762位访问者,在脉脉形成影响力99;在2021-11至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司事业部负责人职位;在2020-6至2021-10,任大搜车公司产品专家职位;在2018-6至2020-6,任杭州极选网络科技有限公司公司产品合伙人职位;在2017-7至2018-8,任点我达公司高级产品经理职位;在2015-7至2017-6,任未来应用公司产品经理职位;在2014-1至2015-1,任西山居游戏公司游戏策划职位。
个人简介
新零售CEO/创始人/企业高管,任职杭州迈迈迈科技有限公司事业部负责人职位,常驻浙江;近期有762位访问者,在脉脉形成影响力99;在2021-11至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司事业部负责人职位;在2020-6至2021-10,任大搜车公司产品专家职位;在2018-6至2020-6,任杭州极选网络科技有限公司公司产品合伙人职位;在2017-7至2018-8,任点我达公司高级产品经理职位;在2015-7至2017-6,任未来应用公司产品经理职位;在2014-1至2015-1,任西山居游戏公司游戏策划职位。
职业标签
互联网产品
用户研究
移动产品
交互设计
工作经历
事业部负责人
杭州迈迈迈科技有限公司
2021.11 - 至今(3年)
产品专家
大搜车
2020.06 - 2021.10(1年4个月)
产品合伙人
杭州极选网络科技有限公司
2018.06 - 2020.06(2年)
高级产品经理
点我达
2017.07 - 2018.08(1年1个月)
产品经理
未来应用
2015.07 - 2017.06(1年11个月)
游戏策划
西山居游戏
2014.01 - 2015.01(1年)
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工作经历
职业标签
事业部负责人
杭州迈迈迈科技有限公司
2021.11 - 至今(3年)
产品专家
大搜车
2020.06 - 2021.10(1年4个月)
产品合伙人
杭州极选网络科技有限公司
2018.06 - 2020.06(2年)
高级产品经理
点我达
2017.07 - 2018.08(1年1个月)
产品经理
未来应用
2015.07 - 2017.06(1年11个月)
游戏策划
西山居游戏
2014.01 - 2015.01(1年)
互联网产品
用户研究
移动产品
交互设计
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何同学
杭州迈迈迈科技有限公司 · 首席摄影师
影响力14 访客2
四川南充
个人简介:电子商务摄影/摄像,任职杭州迈迈迈科技有限公司首席摄影师职位,常驻四川;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力14;在2022-10至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司首席摄影师职位。
个人简介
电子商务摄影/摄像,任职杭州迈迈迈科技有限公司首席摄影师职位,常驻四川;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力14;在2022-10至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司首席摄影师职位。
职业标签
工作经历
首席摄影师
杭州迈迈迈科技有限公司
2022.10 - 至今(2年1个月)
景物摄影
平面摄影师
电商摄影
工作经历
职业标签
首席摄影师
杭州迈迈迈科技有限公司
2022.10 - 至今(2年1个月)
景物摄影
平面摄影师
电商摄影
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--- 还发现以下人脉信息 ---
贾先生
杭州迈迈迈科技有限公司 · 总经理助理
影响力16 访客22
广东深圳
个人简介:奢侈品/珠宝行业人力资源(HR)/人事,任职杭州迈迈迈科技有限公司总经理助理职位,常驻广东;近期有22位访问者,在脉脉形成影响力16;在至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司总经理助理职位。
个人简介
奢侈品/珠宝行业人力资源(HR)/人事,任职杭州迈迈迈科技有限公司总经理助理职位,常驻广东;近期有22位访问者,在脉脉形成影响力16;在至今,任杭州迈迈迈科技有限公司公司总经理助理职位。
职业标签
工作经历
总经理助理
杭州迈迈迈科技有限公司
工作经历
职业标签
总经理助理
杭州迈迈迈科技有限公司
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王女士
OPPO · Senior Recruitment Manager
影响力1330 访客2.4w
广东深圳
个人简介:向阳而生💃🌼
个人简介
向阳而生💃🌼
职业标签
招聘与配置
工作经历
Senior Recruitment Manager
OPPO
2021.05 - 至今(3年6个月)
业务流程管理
团队建设
目标管理
Overseas Recruitment Management
深圳传音控股有限公司
2019.03 - 2021.04(2年1个月)
团队管理
手机行业
沟通协调能力
谈判能力
适应能力
通信电子行业
招聘经理(营销)
厦门信和达电子有限公司
2017.03 - 2019.03(2年)
招聘绩效主管
国美电器控股有限公司
2015.03 - 2017.03(2年)
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工作经历
职业标签
Senior Recruitment Manager
OPPO
2021.05 - 至今(3年6个月)
业务流程管理
团队建设
目标管理
Overseas Recruitment Management
深圳传音控股有限公司
2019.03 - 2021.04(2年1个月)
团队管理
手机行业
沟通协调能力
谈判能力
适应能力
通信电子行业
招聘经理(营销)
厦门信和达电子有限公司
2017.03 - 2019.03(2年)
招聘绩效主管
国美电器控股有限公司
2015.03 - 2017.03(2年)
招聘与配置
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程先生
青岛志颖国际物流有限公司 · 业务经理
影响力758 访客1648
河南郑州
个人简介:物流业销售,任职青岛志颖国际物流有限公司业务经理职位,常驻河南;近期有1648位访问者,在脉脉形成影响力758;在2024-4至今,任青岛志颖国际物流有限公司公司业务经理职位;在2021-10至2024-4,任河南优管人力资源服务有限公司公司RPO项目经理职位;在2013-7至2021-10,任中华联合财产保险股份有限公司公司招聘经理职位。
个人简介
物流业销售,任职青岛志颖国际物流有限公司业务经理职位,常驻河南;近期有1648位访问者,在脉脉形成影响力758;在2024-4至今,任青岛志颖国际物流有限公司公司业务经理职位;在2021-10至2024-4,任河南优管人力资源服务有限公司公司RPO项目经理职位;在2013-7至2021-10,任中华联合财产保险股份有限公司公司招聘经理职位。
职业标签
工作经历
业务经理
青岛志颖国际物流有限公司
2024.04 - 至今(7个月)
海运
网销
海外物流规划
外贸/进出口
外贸供应商
面销
跨境电商
会销
RPO项目经理
河南优管人力资源服务有限公司
2021.10 - 2024.04(2年6个月)
人力资源规划
招聘配置
绩效管理
招聘经理
中华联合财产保险股份有限公司
2013.07 - 2021.10(8年3个月)
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工作经历
职业标签
业务经理
青岛志颖国际物流有限公司
2024.04 - 至今(7个月)
海运
网销
海外物流规划
外贸/进出口
外贸供应商
面销
跨境电商
会销
RPO项目经理
河南优管人力资源服务有限公司
2021.10 - 2024.04(2年6个月)
人力资源规划
招聘配置
绩效管理
招聘经理
中华联合财产保险股份有限公司
2013.07 - 2021.10(8年3个月)
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H女士
原猎企业管理(上海)有限公司 · 创始人
影响力937 访客16.4w
上海徐汇区
个人简介:猎头招聘专家
个人简介
猎头招聘专家
职业标签
创业
培训/开发
人员招聘
领导力
演讲能力
粤语
部门管理
员工关系
谈判能力
ppt制作
对外形象建立
英语
招聘与配置
excel使用
协调沟通能力
员工管理
托福
管理培训
德语
猎头服务
员工培训
决策能力
团队建设
word使用
工作经历
创始人
原猎企业管理(上海)有限公司
2016.09 - 至今(8年2个月)
招聘咨询
英语
高级招聘经理
任仕达企业管理
2010.04 - 2016.04(6年)
招聘经理
社会招聘
销售岗招聘
全国人力资源配置经理
万宝盛华
2005.08 - 2009.07(3年11个月)
人力资源管理
招聘经理
猎头咨询
英语
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工作经历
职业标签
创始人
原猎企业管理(上海)有限公司
2016.09 - 至今(8年2个月)
招聘咨询
英语
高级招聘经理
任仕达企业管理
2010.04 - 2016.04(6年)
招聘经理
社会招聘
销售岗招聘
全国人力资源配置经理
万宝盛华
2005.08 - 2009.07(3年11个月)
人力资源管理
招聘经理
猎头咨询
英语
创业
培训/开发
人员招聘
领导力
演讲能力
粤语
部门管理
员工关系
谈判能力
ppt制作
对外形象建立
英语
招聘与配置
excel使用
协调沟通能力
员工管理
托福
管理培训
德语
猎头服务
员工培训
决策能力
团队建设
word使用
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张先生
嘉康利日用品有限公司 · 人力资源部负责人
影响力466 访客1452
北京
个人简介:美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1452位访问者,在脉脉形成影响力466;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
个人简介
美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1452位访问者,在脉脉形成影响力466;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
职业标签
工作经历
人力资源部负责人
嘉康利日用品有限公司
2024.03 - 至今(8个月)
绩效管理
COE
培训开发
招聘配置
人力资源规划
组织发展
薪酬福利
员工关系
人力资源总监HRD
吉宝(中国)
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
总经办副总经理
万达商业管理有限公司天津分公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
人力行政副总经理
万达商业管理有限公司
2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理
人力资源
商业地产
团队建设
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
目标管理
绩效管理
计划管理
适应能力
人力资源经理
安利(中国)日用品有限公司
2013.07 - 2019.05(5年10个月)
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工作经历
职业标签
人力资源部负责人
嘉康利日用品有限公司
2024.03 - 至今(8个月)
绩效管理
COE
培训开发
招聘配置
人力资源规划
组织发展
薪酬福利
员工关系
人力资源总监HRD
吉宝(中国)
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
总经办副总经理
万达商业管理有限公司天津分公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
人力行政副总经理
万达商业管理有限公司
2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理
人力资源
商业地产
团队建设
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
目标管理
绩效管理
计划管理
适应能力
人力资源经理
安利(中国)日用品有限公司
2013.07 - 2019.05(5年10个月)
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吴先生
神州控股 · 招聘总监
影响力2552 访客5.7w
北京海淀区
个人简介:9年多招聘经验,3年多团队管理经验,擅长算法、数据、产品及中高端岗位交付,同时也经历过销售团队快速搭建,短时间批量招聘,擅长招聘数据分析及mapping,热衷于招聘,愿意与人交流结识。
个人简介
9年多招聘经验,3年多团队管理经验,擅长算法、数据、产品及中高端岗位交付,同时也经历过销售团队快速搭建,短时间批量招聘,擅长招聘数据分析及mapping,热衷于招聘,愿意与人交流结识。
职业标签
工作经历
招聘总监
神州控股
2024.04 - 至今(7个月)
招聘总监
社会招聘
技术岗招聘
招聘经理
金山办公
2022.09 - 2024.01(1年4个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
招聘经理
社会招聘
职能岗招聘
招聘经理
脉脉
2019.11 - 2022.09(2年10个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
招聘总监
招聘经理
职能岗招聘
运营岗招聘
销售岗招聘
资深猎头顾问
Kupin Talent
2017.04 - 2019.11(2年7个月)
互联网行业猎头
产品岗招聘
技术岗招聘
社会招聘
人力资源总监HRD
爱音斯坦文化传媒股份有限公司——天之集团
2014.03 - 2017.04(3年1个月)
人力资源规划
招聘配置
展开更多
工作经历
职业标签
招聘总监
神州控股
2024.04 - 至今(7个月)
招聘总监
社会招聘
技术岗招聘
招聘经理
金山办公
2022.09 - 2024.01(1年4个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
招聘经理
社会招聘
职能岗招聘
招聘经理
脉脉
2019.11 - 2022.09(2年10个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
招聘总监
招聘经理
职能岗招聘
运营岗招聘
销售岗招聘
资深猎头顾问
Kupin Talent
2017.04 - 2019.11(2年7个月)
互联网行业猎头
产品岗招聘
技术岗招聘
社会招聘
人力资源总监HRD
爱音斯坦文化传媒股份有限公司——天之集团
2014.03 - 2017.04(3年1个月)
人力资源规划
招聘配置
暂无内容
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