扬州国际人力资源服务产业园人脉圈

扬州国际人力资源服务产业园由扬州经济技术开发区管委会、扬州市人力资源和社会保障局共同创办，由全球第三大人力资源机构万宝盛华集团负责运营管理。2018年10月28日正式开园，总体规划面10000平方米，产业园大楼运营面积4000平方米。产业园力争通过3-5年的努力，建成江苏省内具有国际化气质的中高端人才服务企业集聚区、全省人力资源服务业的典范工程，塑造因人才富集和人才服务社会化功能强盛的城市人才经济品牌，吸引和驻留海内外专家、中高技能人才落地落户，为开发区及扬州市的城市发展营造新经济增长环境。 国际人力资源服务产业园主要功能定位为：服务项目覆盖人力资源整体产业链。园区运营方引入全国顶级人力资源行业运营资源，依据成熟的O2P园区运营模式（Online To Park），形成线下空间满足入驻企业办公需求，线上平台提供园区线上管理、共享灵活用工服务和高质量、一体化的人力资本服务。 【功能布局】 引入国际化中高端人才寻访、猎聘、人力资源外包、在线招聘、人力资源咨询、重要岗位人才测评与评鉴、政府机关单位人员测评、管理培训与人才发展、灵活用工、转职服务等服务业态，形成多种业态并存，满足不同层次人力资源服务需求的综合性园区。 【设计理念】 产业园坐落在扬州经开区，外围环境以扬州园林、盆景为主；内部主色调为地面国际灰、墙体扬州白。一楼有综合服务大厅和多功能空间；二楼为入驻企业。 【特色优势】 国际范扬州风、高效的服务平台、美好的发展前景 【优质服务】 （一）运营团队具有先进产业园运作经验 万宝盛华集团成立于1948年，全球开创性的人力资源解决方案的领导者——于1994年首次将业务拓展至中国大陆，提供全方位的人力资源服务。万宝盛华集团创建并提供服务帮助客户实现其商业目标，提升市场竞争力，全球82个国家和地区有4000多个分支机构，年营业额220亿美元。拥有超过70年的成功运营经验，通过整套且完善的开创性人力资源解决方案，创造独特的商业价值，帮助园区在“人智时代”赢得成功。 （二）为入驻企业提供落地服务 1、提供专业技术服务：定期召开人力资源服务产品研讨会。 2、申报服务：代办入驻企业的工商、税务、保险、通信等业务。 3、金融服务：为入驻企业提供解决融资难问题的一条龙服务。 4、法律保障服务：不定期开展法律培训，提供优质服务。 5、物业管理服务：为入驻企业提供日常办公和生活等相关 6、类型服务。提供保洁、安保、绿化、设备维修、停车等服务。 7、配套服务：公共会议室、报告厅、餐厅等。 8、举办活动：为促进入驻园区企业发展，定期举办各类活动。 （三）市人社局职能服务功能下沉 园区内设有扬州市人社局社会保险服务大厅，服务包含：就业创业、社会保险、人才服务、劳动关系、外国专家等，利于入驻企业办事和提高工作效率，一站式服务快捷方便。 扬州市国际人才交流服务中心、人力资源产业服务中心，方便国际人才对接交流、海外引智联络、海外高级人才寻访与求职服务，同时为人力资源产业发展提供咨询和孵化服务。 （四）税务部门授权税务委托代征 扬州市开发区税务局服务于经济，支持产业园入驻企业发展，设立税务委托代征点，方便企业和自然人开票报税，直接支持开展共享灵活用工服务业务。