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靓诺派时装有限公司人脉圈
5
员工在脉脉
更新:2024-11-13
共有5名员工在此公司工作过,他们的职位有招聘专员、技术人员、车工、店长/卖场经理、培训经理、工程师等,他们擅长管理。。
赵先生
靓诺派时装有限公司 · 招聘专员
影响力12 访客90
北京
个人简介:人力资源服务人力资源(HR)/人事,任职靓诺派时装有限公司招聘专员职位,常驻北京;近期有90位访问者,在脉脉形成影响力12;在2018-4至今,任靓诺派时装有限公司公司招聘专员职位。
个人简介
人力资源服务人力资源(HR)/人事,任职靓诺派时装有限公司招聘专员职位,常驻北京;近期有90位访问者,在脉脉形成影响力12;在2018-4至今,任靓诺派时装有限公司公司招聘专员职位。
职业标签
工作经历
招聘专员
靓诺派时装有限公司
2018.04 - 至今(6年7个月)
工作经历
职业标签
招聘专员
靓诺派时装有限公司
2018.04 - 至今(6年7个月)
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唐先生
靓诺派时装有限公司 · 技术人员
影响力11 访客149
北京顺义区
个人简介:皮革羽毛制造业生产/工艺,任职靓诺派时装有限公司技术人员职位,常驻北京;近期有149位访问者,在脉脉形成影响力11;在2005-1至今,任靓诺派时装有限公司公司技术人员职位。
个人简介
皮革羽毛制造业生产/工艺,任职靓诺派时装有限公司技术人员职位,常驻北京;近期有149位访问者,在脉脉形成影响力11;在2005-1至今,任靓诺派时装有限公司公司技术人员职位。
职业标签
工作经历
技术人员
靓诺派时装有限公司
2005.01 - 至今(19年10个月)
工作经历
职业标签
技术人员
靓诺派时装有限公司
2005.01 - 至今(19年10个月)
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胡女士
靓诺派时装有限公司 · 车工
影响力7 访客59
北京东城区
个人简介:家政行业月嫂/保姆,任职靓诺派时装有限公司车工职位,常驻北京;近期有59位访问者,在脉脉形成影响力7;在2015-8至今,任靓诺派时装有限公司公司车工职位。
个人简介
家政行业月嫂/保姆,任职靓诺派时装有限公司车工职位,常驻北京;近期有59位访问者,在脉脉形成影响力7;在2015-8至今,任靓诺派时装有限公司公司车工职位。
职业标签
工作经历
车工
靓诺派时装有限公司
2015.08 - 至今(9年3个月)
工作经历
职业标签
车工
靓诺派时装有限公司
2015.08 - 至今(9年3个月)
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店女士
靓诺派时装有限公司 · 店长/卖场经理
影响力13 访客76
北京
个人简介:服装服饰行业销售,任职靓诺派时装有限公司店长/卖场经理职位,常驻北京;近期有76位访问者,在脉脉形成影响力13;在至今,任靓诺派时装有限公司公司店长/卖场经理职位。
个人简介
服装服饰行业销售,任职靓诺派时装有限公司店长/卖场经理职位,常驻北京;近期有76位访问者,在脉脉形成影响力13;在至今,任靓诺派时装有限公司公司店长/卖场经理职位。
职业标签
工作经历
店长/卖场经理
靓诺派时装有限公司
工作经历
职业标签
店长/卖场经理
靓诺派时装有限公司
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王女士
靓诺派时装有限公司 · 培训经理
影响力7 访客29
北京朝阳区
个人简介:男女装行业人力资源(HR)/人事,任职靓诺派时装有限公司培训经理职位,常驻北京;近期有29位访问者,在脉脉形成影响力7;在2021-6至今,任靓诺派时装有限公司公司培训经理职位。
个人简介
男女装行业人力资源(HR)/人事,任职靓诺派时装有限公司培训经理职位,常驻北京;近期有29位访问者,在脉脉形成影响力7;在2021-6至今,任靓诺派时装有限公司公司培训经理职位。
职业标签
工作经历
培训经理
靓诺派时装有限公司
2021.06 - 至今(3年5个月)
工作经历
职业标签
培训经理
靓诺派时装有限公司
2021.06 - 至今(3年5个月)
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--- 还发现以下人脉信息 ---
杨先生
京东物流 · 经营改善负责人
影响力163 访客421
北京
个人简介:快递/配送行业CEO/创始人/企业高管,任职京东物流经营改善负责人职位,常驻北京;近期有421位访问者,在脉脉形成影响力163;在2023-4至今,任京东物流公司经营改善负责人职位;在2020-4至今,任京东集团公司销售运营负责人职位;在2020-4至今,任京东集团公司商家运营组职位;在2020-4至2023-4,任京东集团公司业务运营职位;在2018-6至2020-3,任北京顺丰速运有限公司公司市场组负责人职位;在2013-5至2018-7,任北京靓诺派时装有限公司公司品宣部主任职位。
个人简介
快递/配送行业CEO/创始人/企业高管,任职京东物流经营改善负责人职位,常驻北京;近期有421位访问者,在脉脉形成影响力163;在2023-4至今,任京东物流公司经营改善负责人职位;在2020-4至今,任京东集团公司销售运营负责人职位;在2020-4至今,任京东集团公司商家运营组职位;在2020-4至2023-4,任京东集团公司业务运营职位;在2018-6至2020-3,任北京顺丰速运有限公司公司市场组负责人职位;在2013-5至2018-7,任北京靓诺派时装有限公司公司品宣部主任职位。
职业标签
工作经历
经营改善负责人
京东物流
2023.04 - 至今(1年7个月)
OKR管理
业务流程管理
团队建设
目标管理
英语
销售运营负责人
京东集团
2020.04 - 至今(4年7个月)
产品销售
大客户销售
沟通协调能力
商家运营组
京东集团
2020.04 - 至今(4年7个月)
业务运营
京东集团
2020.04 - 2023.04(3年)
数据分析
数据运营
市场组负责人
北京顺丰速运有限公司
2018.06 - 2020.03(1年9个月)
品宣部主任
北京靓诺派时装有限公司
2013.05 - 2018.07(5年2个月)
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工作经历
职业标签
经营改善负责人
京东物流
2023.04 - 至今(1年7个月)
OKR管理
业务流程管理
团队建设
目标管理
英语
销售运营负责人
京东集团
2020.04 - 至今(4年7个月)
产品销售
大客户销售
沟通协调能力
商家运营组
京东集团
2020.04 - 至今(4年7个月)
业务运营
京东集团
2020.04 - 2023.04(3年)
数据分析
数据运营
市场组负责人
北京顺丰速运有限公司
2018.06 - 2020.03(1年9个月)
品宣部主任
北京靓诺派时装有限公司
2013.05 - 2018.07(5年2个月)
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L先生
北京顺美服装股份有限公司 · 服装设计师
影响力94 访客30
北京
个人简介:人无信则不立业无信则不兴,家无信则不和
个人简介
人无信则不立业无信则不兴,家无信则不和
职业标签
工作经历
服装设计师
北京顺美服装股份有限公司
2022.07 - 至今(2年4个月)
图案设计
女装设计
时装设计
西装设计
设计师
量体设计
服装主设计师兼抖音运营
永清阿卡妮服装服饰有限公司
2021.07 - 2022.07(1年)
AI
图案设计
女装设计
时装设计
服装设计经理
沧州明珠服装服饰有限公司
2020.05 - 2021.07(1年2个月)
女装设计
时装设计
礼服设计
西装设计
量体设计
服装主设计师
北京靓美婷服装服饰有限公司
2018.04 - 2020.04(2年)
图案设计
女装设计
款式设计
女装设计师
靓诺派时装有限公司
2015.10 - 2018.03(2年5个月)
AI
图案设计
女装设计
女装打版师
香港狄威豪斯国际集团有限公司
2012.05 - 2015.09(3年4个月)
服装打样制版
纺织品打样
服装设计助理
北京奥格妮服装有限公司
2011.06 - 2012.05(11个月)
图案设计
女装设计
服装打样制版
款式设计
羽绒服设计
量体设计
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工作经历
职业标签
服装设计师
北京顺美服装股份有限公司
2022.07 - 至今(2年4个月)
图案设计
女装设计
时装设计
西装设计
设计师
量体设计
服装主设计师兼抖音运营
永清阿卡妮服装服饰有限公司
2021.07 - 2022.07(1年)
AI
图案设计
女装设计
时装设计
服装设计经理
沧州明珠服装服饰有限公司
2020.05 - 2021.07(1年2个月)
女装设计
时装设计
礼服设计
西装设计
量体设计
服装主设计师
北京靓美婷服装服饰有限公司
2018.04 - 2020.04(2年)
图案设计
女装设计
款式设计
女装设计师
靓诺派时装有限公司
2015.10 - 2018.03(2年5个月)
AI
图案设计
女装设计
女装打版师
香港狄威豪斯国际集团有限公司
2012.05 - 2015.09(3年4个月)
服装打样制版
纺织品打样
服装设计助理
北京奥格妮服装有限公司
2011.06 - 2012.05(11个月)
图案设计
女装设计
服装打样制版
款式设计
羽绒服设计
量体设计
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张女士
创捷宝(北京)文化科技有限公司 · 总经理
影响力313 访客1826
北京顺义区
个人简介:主营业务: 项目运营 培训 咨询 企业服务 为企业家提供:免费线下培训,免费线上咨询服务。
个人简介
主营业务: 项目运营 培训 咨询 企业服务 为企业家提供:免费线下培训,免费线上咨询服务。
职业标签
创业
创新精神
人员招聘
领导力
适应能力
行政预算管理
规章制度管理
自制力
公司印章证照管理
部门管理
员工关系
团队精神
谈判能力
ppt制作
行政后勤
对外形象建立
思维导图
后勤物资管理
物业维修
时间管理
后勤保障服务
监控维护
执行力
招聘与配置
excel使用
物业管理
工会/党建
员工管理
战略管理
福利管理
行政稽查
突发事件管理
文件档案管理
决策能力
接待
责任心
自驱动
抗压能力
团队建设
工作经历
总经理
创捷宝(北京)文化科技有限公司
2022.04 - 至今(2年7个月)
公司管理
市场营销管理
投融资管理
总经理
越达(天津)人力资源有限公司
2018.10 - 2023.05(4年7个月)
人力资源管理
公司管理
市场营销管理
投融资管理
行政管理
财务管理
人事总监
翌飞锐特电子商务(北京)有限公司
2018.03 - 2022.03(4年)
人事总监
翌飞锐特电子商务(北京)有限公司
2018.03 - 2022.03(4年)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
人事总监
北京靓诺派时装有限公司
2015.02 - 2018.01(2年11个月)
行政人事经理
北京盛世东和商贸有限公司
2011.12 - 2014.12(3年)
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工作经历
职业标签
总经理
创捷宝(北京)文化科技有限公司
2022.04 - 至今(2年7个月)
公司管理
市场营销管理
投融资管理
总经理
越达(天津)人力资源有限公司
2018.10 - 2023.05(4年7个月)
人力资源管理
公司管理
市场营销管理
投融资管理
行政管理
财务管理
人事总监
翌飞锐特电子商务(北京)有限公司
2018.03 - 2022.03(4年)
人事总监
翌飞锐特电子商务(北京)有限公司
2018.03 - 2022.03(4年)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
人事总监
北京靓诺派时装有限公司
2015.02 - 2018.01(2年11个月)
行政人事经理
北京盛世东和商贸有限公司
2011.12 - 2014.12(3年)
创业
创新精神
人员招聘
领导力
适应能力
行政预算管理
规章制度管理
自制力
公司印章证照管理
部门管理
员工关系
团队精神
谈判能力
ppt制作
行政后勤
对外形象建立
思维导图
后勤物资管理
物业维修
时间管理
后勤保障服务
监控维护
执行力
招聘与配置
excel使用
物业管理
工会/党建
员工管理
战略管理
福利管理
行政稽查
突发事件管理
文件档案管理
决策能力
接待
责任心
自驱动
抗压能力
团队建设
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张女士
步森服饰股份有限公司 · 职业装设计师
影响力208 访客4316
北京朝阳区
个人简介:独伊
个人简介
独伊
职业标签
工作经历
职业装设计师
步森服饰股份有限公司
2020.05 - 至今(4年6个月)
设计师
依文服饰股份有限公司
2018.01 - 2020.04(2年3个月)
设计师
北京靓诺派时装有限公司
2015.10 - 2019.05(3年7个月)
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工作经历
职业标签
职业装设计师
步森服饰股份有限公司
2020.05 - 至今(4年6个月)
设计师
依文服饰股份有限公司
2018.01 - 2020.04(2年3个月)
设计师
北京靓诺派时装有限公司
2015.10 - 2019.05(3年7个月)
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胡先生
北京京东世纪贸易有限公司 · 供应链管理员
影响力101 访客574
北京
个人简介:服装服饰行业仓储/物流,任职北京京东世纪贸易有限公司供应链管理员职位,常驻北京;近期有574位访问者,在脉脉形成影响力101;在2018-7至今,任北京京东世纪贸易有限公司公司供应链管理员职位;在2018-7至今,任北京京东世纪贸易有限公司公司供应链管理职位;在2015-9至2018-3,任北京奥凯隆服装服饰有限公司公司物流经理职位;在2012-8至2015-8,任北京靓诺派时装有限公司公司物流经理职位。
个人简介
服装服饰行业仓储/物流,任职北京京东世纪贸易有限公司供应链管理员职位,常驻北京;近期有574位访问者,在脉脉形成影响力101;在2018-7至今,任北京京东世纪贸易有限公司公司供应链管理员职位;在2018-7至今,任北京京东世纪贸易有限公司公司供应链管理职位;在2015-9至2018-3,任北京奥凯隆服装服饰有限公司公司物流经理职位;在2012-8至2015-8,任北京靓诺派时装有限公司公司物流经理职位。
职业标签
IT研发
工作经历
供应链管理员
北京京东世纪贸易有限公司
2018.07 - 至今(6年4个月)
供应链管理
北京京东世纪贸易有限公司
2018.07 - 至今(6年4个月)
责任心
耐用消费品
适应能力
服装服饰行业
物流经理
北京奥凯隆服装服饰有限公司
2015.09 - 2018.03(2年6个月)
物流经理
北京靓诺派时装有限公司
2012.08 - 2015.08(3年)
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工作经历
职业标签
供应链管理员
北京京东世纪贸易有限公司
2018.07 - 至今(6年4个月)
供应链管理
北京京东世纪贸易有限公司
2018.07 - 至今(6年4个月)
责任心
耐用消费品
适应能力
服装服饰行业
物流经理
北京奥凯隆服装服饰有限公司
2015.09 - 2018.03(2年6个月)
物流经理
北京靓诺派时装有限公司
2012.08 - 2015.08(3年)
IT研发
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