北京康旭医学检验所有限公司人脉圈

个人简介：第三方医学检验其他，任职北京康旭医学检验所有限公司实验室技术员职位，常驻北京；近期有3位访问者，在脉脉形成影响力18；在2022-12至今，任北京康旭医学检验所有限公司公司实验室技术员职位。

个人简介：第三方医学检验IT支持，任职北京康旭医学检验所有限公司技术支持职位，常驻北京；近期有1位访问者，在脉脉形成影响力12；在2023-7至今，任北京康旭医学检验所有限公司公司技术支持职位。

个人简介：第三方医学检验人力资源(HR)/人事，任职北京康旭医学检验所有限公司HR职位，常驻北京；近期有4位访问者，在脉脉形成影响力29；在至今，任北京康旭医学检验所有限公司公司HR职位。

个人简介：1、具备大局意识、组织与计划能力、执行力、沟通协调能力、创新意识、团队精神等； 2、15年大中型企业人力资源工作经验，5年国企人力资源管理经验，5年集团人力行政总监管理经验，历经公司始创、变革、扩张等发展阶段； 3、擅长构建合理动态组织结构，有力推动集团向现代化新型企业发展； 4、以业务为导向的人力资源体系建设，为人才的“选、用、育、留和激励”以及成本控制和团队服务水平的提升提供了必要的管理手段，有效的促动了企业战略落地和经营目标实现。 5、对人力资源管理各职能模块均有较深入的认识，成功设计人力资源管理体系(招聘管理体系、薪酬管理体系、绩效管理体系、培训开发体系等)； 6、 擅长中高级人才的引进和猎聘，擅长绩效体系的建立和完善，优越于制度建设和管理培训； 7、熟悉国家法律、法规，在规避、预防和降低企业用工法律风险方面有较丰富的实践经验。 8、精通招聘、薪酬、绩效、培训四个模块； 9、热衷于人力资源管理，持有高级人力资源师证书。 备注:希望从事行业：环保、医药/生物工程、医疗设备/器械、农/林/牧/渔、电气/电力/水利、媒体、能源、教育。 入职时间：两周

个人简介：今日事今日毕

个人简介：其他医疗机构销售/医药代表，任职北京康旭医学检验所有限公司技术支持销售职位，常驻北京；近期有76位访问者，在脉脉形成影响力11；在2018-5至今，任北京康旭医学检验所有限公司公司技术支持销售职位。

个人简介：医疗医药行业品牌营销/推广/公关，任职北京康旭医学检验所有限公司市场专员职位，常驻广东；近期有99位访问者，在脉脉形成影响力11；在2016-11至今，任北京康旭医学检验所有限公司公司市场专员职位。

个人简介：第三方医学检验人力资源(HR)/人事，任职北京康旭医学检验所有限公司招聘专员职位，常驻北京；近期有19位访问者，在脉脉形成影响力47；在2023-5至今，任北京康旭医学检验所有限公司公司招聘专员职位。

个人简介：第三方医学检验项目管理，任职北京康旭医学检验所有限公司华南区经理职位，常驻广东；近期有1181位访问者，在脉脉形成影响力109；在2019-7至今，任北京康旭医学检验所有限公司公司华南区经理职位；在2016-6至2019-6，任北京诺禾致源科技股份有限公司公司大区经理职位；在2016-6至2018-10，任北京诺禾致源科技股份有限公司公司大区经理职位；在至今，任前北京诺禾致源科技股份有限公司公司大区经理职位。

个人简介：医疗医药行业销售/医药代表，任职北京康旭医学检验所有限公司销售职位，常驻内蒙古；近期有65位访问者，在脉脉形成影响力14；在至今，任北京康旭医学检验所有限公司公司销售职位。