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Clik Limited
未融资 · 100~500人 · 钢铁
16 关注- 职位- 员工在脉脉
公司介绍
工商信息
企业法人：-
注册资本：-
成立日期：0000-00-00 00:00:00
公司名称：可利客有限公司
公司类型：-
工商注册号：-
统一社会信用代码：-
职位
未发现新职位，发现其他公司这些职位正在招聘
贷后管理岗30k-50k · 15薪
北京本科及以上3-5年
岗位描述
1. 承接企业贷后管理的相关工作，包括不良资产纾困化解、资产重组处置、抵质押担保增信、不良贷款减免回收、委外催收机构的管理维护等；
2. 优化制定、落实相关贷后管理工作的管理制度、流程及操作指引，保证工作的顺畅开展；
3. 协助优化相关贷后管理系统、搭建贷后运营作业监控报表，提升管理效率；
4. 团队其他交办的事项。
岗位要求
1. 本科及以上学历，金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先；
2. 三年以上同业工作经验，具备贷后管理相关工作经验优先；
3.优秀的逻辑思维能力及数据敏感性，具备数据统计分析能力；
4.有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。
海外贷后负责人50k-80k · 15薪
北京本科及以上5-10年
岗位职责
1.制定现金贷贷后管理整体战略，构建合规高效的贷后体系，确保所有贷后行为符合本地法律法规。
2.管理自有贷后团队与本地催收机构，建立合作筛选、考核与淘汰机制，监控催收效果，降低催收成本与品牌风险。
3.主导不良资产处置，探索本地化处置路径，提升不良资产回收率，控制不良率在合理范围。
4.建立完善的客诉处理体系，制定客诉分级标准与响应流程，提升客诉解决率与用户满意度，将客诉率控制在监管允许范围内。
5.沉淀贷后管理核心经验，包括本地用户还款习惯、催收沟通技巧、合规边界、不良处置渠道特性等，形成可输出的贷后方法论与风险报告。
6.负责贷后核心指标的监控与优化，联动风控、产品团队优化贷前策略与用户教育内容，从源头降低贷后风险。
任职要求
1.本科及以上学历，6年以上贷后管理经验，其中3年以上现金贷/消费金融贷后负责人经历，回款率达标且无重大合规风险。
2.精通当地贷后合规法规，深度了解本地催收禁令、消费者保护条例及不良资产处置流程，有本地催收机构或法院资源者优先。
3.具备5人以上贷后团队管理经验，能独立搭建贷后流程与考核体系，擅长催收机构管理与效果优化。
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及风险意识，能精准把握本地用户心理与沟通方式。
5.能系统输出当地贷后市场的核心洞察，包括催收合规要点、不良处置渠道对比、客诉高发原因等，提供可验证的贷后数据与成功案例。
资深信审（商户贷方向）(A114946)30k-45k · 15薪
北京本科及以上5-10年人工审核审批政策
职责描述：
1、负责海外商户信贷业务的贷前审核与授信决策，制定和优化商户贷审核策略与审批规则，保障资产质量与业务增长的平衡。
2、建立和完善海外商户贷审核体系，包括审核流程、授信标准、审批策略、操作规范及风控规则。
3、基于业务数据与风险表现，持续优化审核策略和审批模型，提高授信通过率、审核效率及风险识别能力。
4、与风控策略、风控模型、产品及数据团队协同，推动审核规则与自动化审批能力建设。
5、负责审核团队的管理与能力建设，制定审核标准、培训体系及质量监控机制，提升团队专业能力和审核效率。
6、持续监控业务资产表现（如通过率、坏账率、欺诈率等指标），识别潜在风险并推动策略优化。
7、结合海外市场环境、行业特征及监管要求，完善商户信贷审核流程，确保业务合规与风险可控。
任职要求：
1、本科及以上学历，金融、统计、数学、经济或相关专业优先。
2、5-8年以上信贷风控相关经验，具备商户贷、小微贷、供应链金融或互联网信贷审核经验优先。
3、熟悉信贷审核流程及授信逻辑，对商户经营数据、现金流、交易数据等有较强分析能力。
4、具备较强的数据分析能力，能够通过数据分析发现风险问题并推动策略优化。
5、具备良好的跨团队协作能力，能够推动产品、策略、技术团队共同解决业务问题。
贷后管理岗40k-80k · 15薪
北京本科及以上5-10年
岗位描述
1. 承接**小微贷款资产质量预算管理，包括RR%滚动率、不良生成、费用预算等指标的预算目标制定、渠道拆解、跟踪、归因分析、检视及优化；
2. **贷后管理相关工作，包括不良资产纾困化解、资产重组处置、抵质押担保增信、不良贷款减免回收、委外催收机构的管理维护等；
3. 优化制定、落实相关贷后管理工作的管理制度、流程及操作指引，保证工作的顺畅开展；
4. 协助优化相关贷后管理系统、搭建贷后运营作业监控报表，提升管理效率；
5. 团队其他交办的事项。
岗位要求
1. 本科及以上学历，金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先；
2. 五年以上同业工作经验，具备小微贷款资产质量预算管理、贷后管理相关工作经验优先；
3.优秀的逻辑思维能力及数据敏感性，具备数据统计分析能力；
4.有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。
信贷模型25k-50k · 15薪
北京本科及以上3-5年
1、负责信贷业务创新金融产品的信用评分体系搭建；建立授信决策模型的基本框架，在基本框架下，负责各类信贷模型的设计、开发、验证、测试和实施，包括但不局限于反欺诈模型、申请评分、行为评分、催收评分；
2、负责三方数据的评估及建模工作；
3、负责用户基础数据的梳理和管理，及业务层面数据分析平台的搭建；
4、负责与策略、产品、开发等跨职能团队的沟通，确保模型量化策略的合理实施、准确上线及上线后的监控优化。
信贷金融同业35k-70k · 17薪
北京本科及以上经验不限金融同业
岗位职责：
🔹 渠道拓展与生态构建
开拓并维护银行、保险、信托等金融同业资源，建立长期稳定的合作关系，搭建可持续的金融合作生态体系。
针对合作机构需求设计运营方案，推动联合运营模式落地，提升合作规模与质量。
🔹 业务落地与项目管理
主导小微贷款产品在金融机构端的商务谈判、协议签署及项目执行，确保合作项目高效落地。
协调内外部资源，解决合作中的关键问题，推动跨部门协作（产品、风控、技术等）。
🔹 市场洞察与创新驱动
跟踪分析小微金融市场动态、监管政策及竞品动向，挖掘业务突破点。
结合行业趋势与机构需求，推动产品服务创新，助力公司核心能力迭代升级。
岗位职责：
1、本科及以上学历；
2、银行从业经验，熟悉运营机制，商务拓展能力和项目管理能力较强；
3、具有良好的金融市场和政策敏感度；
信贷风险策略30k-60k · 16薪
北京硕士及以上3-5年
【工作职责】
1. 感知并评估网商综合金融与**信贷业务中的各类风险，设计并持续优化风控策略，防控账户盗冒用、电信网络诈骗、网络赌博、信贷欺诈、违规违禁等各类风险；
2. 基于用户分群、风险分类开展交互式主动风控，平衡风险与业务，增强用户体验；
3. 与产品、技术、算法等团队深度合作，建立健全实时风险攻防与精细化运营能力，设计和构建智能化风控产品、流程与机制；
4. 建设数字金融智能风控企业、行业与国际标准。
【职位要求】
1. 数学、统计、计算机、管理科学、金融等相关专业硕士或以上学历；
2. 数据挖掘、风险管理、反欺诈等3年以上相关工作经验，有银行、信贷、第三方支付或电商从业经验者优先；
3. 良好的数据分析挖掘与数据化运营能力，熟练使用至少一种专业分析工具，如Python，R，SAS，SQL等；
4. 较高的风险敏锐度，能够快速理解新业务特性，主动发现风险点并提出体系化解决方案；
5. 自驱、有担当，通过有效的团队协同、资源协调达成业务目标。
信贷反欺诈策略35k-50k · 13薪
北京本科及以上5-10年
岗位职责
1.负责金融信贷业务欺诈风险的分析、反欺诈策略输出及上线应用；
2.熟悉信贷风险的建模流程，掌握模型的相关评估方法及线上应用流程；
3.掌握信贷欺诈风险全流程控制方法，并能独立完成相关的专项主题分析；
4.能够独立完成对策略及模型线上应用效果的实时及离线监控；
5.负责和业务部门沟通，及时了解业务变化情况，能够提前评估潜在风险并做好预案；
任职资格
1.专业要求：数学，统计，计算机等相关专业优先；
2.3年以上信贷反欺诈策略相关经验，熟悉信贷各欺诈场景及控制措施；
3.熟练应用excel，掌握hive相关语句，掌握R/sas/Python等一种脚本语言,能够独立完成决策树及LR等基础模型；
4.抗压能力强，具有优秀的协调能力，善于沟通，能够快速融入团队；
信贷业务-商业分析岗40k-80k · 15薪
北京本科及以上3-5年
岗位描述
1、深入理解交易银行业务线的战略意图和策略打法，敏锐洞察业务和客户痛点，并利用内外部数据以及定性定量分析方法，为业务决策和产品方向提供有力的数据支持和可执行的建议；
2、持续追踪资金管理市场和行业趋势，形成结构化的数据报告和深入洞察，为业务发展和规划提供核心依据;
3、构建和维护全面、准确的指标体系，能反映服务业务线的特征，并基于日常指标监控及时发现并定位业务问题;
4、沉淀分析思路和框架，提
炼数据资产和数据产品需求，推动数字资产和数据产品的完善和建设。
岗位要求
1、3年以上互联网商业分析，有金融行业如银行券商资管机构、管理咨询、渠道管理相关工作经验优先;
2、良好的商业sense及数据敏感度，能从海量数据和外部信息中，分析和发现有效业务策略，推动落地产生实际价值;
3、熟练掌握SQL、Excel等数据分析工具。具备较强的数据分析、业务决策支持、数据产品规划能力。
信贷策略分析专员/专家40k-80k · 15薪
北京硕士及以上5-10年
岗位描述
1. 深入了解各类信贷产品属性、以及相关业务场景与客群特点，并对信用风险进行识别与计量。
2.搭建科学的风险监控与分析框架，对于信用风险的形成与变化趋势进行拆解与归因分析，基于分析结果协同策略与业务落地相应的优化动作。
3.基于监控与分析，围绕各个信货产品的规模、风险、贷后回收以及收益等核心指标，建设体系化的风险指标、策略、模型、金融要素等不同视角的监控体系，支持各类业务决策以及团队协同。
4. 总结抽象分析与预测能力，推进归因和分析的产品化建设。
5. 完成各类分析报告等。
岗位要求
1. 硕士及以上学历，较好的数学或统计学教育背景；
2.5年以上工作经验，银行或FinTech公司风险管理从业背景、有信货产品风险管理策略的优先；
3. 扎实的数据处理能力和分析能力，优秀的逻辑思维能力，高度的业务敏感性与数据敏感性；
4.优秀的沟通、协调、项目推进能力；
5.良好的学习意愿和学习能力，能够快速掌握工作所需技能；
6. 能够适应高强度、快节奏的工作氛围；
7.熟悉归因分析、不同损失预测模型手段，如Roll
Rate, Vintage Method, Survival Model等优先。
贷后管理65k-95k · 14薪
北京本科及以上10年以上
高级别 贷后 平台大
工作职责
1、负责催收、策略、流程的建设和落地，以及涉及风险数据模型
2、具备运营团队管理经验
3、具有反欺诈、常规风险管理经验
4、负责过多元化的业务管理经验，其中涉及大小金额、消费金融、汽车金融等业务经验
5、与集团相关部门沟通协同，确保催收策略和运营的合规及有效性
6、通过有效管理模式，定期稽核团队成员的工作进度，负责团队管理与培养
7、 控制和持续优化催收成本
任职资格
1、本科及以上学历
2、8年以上消费金融公司、银行等行业贷后管理岗位经验
信贷策略分析专员/专家40k-80k · 15薪
北京硕士及以上5-10年
岗位描述
1. 深入了解各类信贷产品属性、以及相关业务场景与客群特点，并对信用风险进行识别与计量。
2.搭建科学的风险监控与分析框架，对于信用风险的形成与变化趋势进行拆解与归因分析，基于分析结果协同策略与业务落地相应的优化动作。
3.基于监控与分析，围绕各个信货产品的规模、风险、贷后回收以及收益等核心指标，建设体系化的风险指标、策略、模型、金融要素等不同视角的监控体系，支持各类业务决策以及团队协同。
4. 总结抽象分析与预测能力，推进归因和分析的产品化建设。
5. 完成各类分析报告等。
岗位要求
1. 硕士及以上学历，较好的数学或统计学教育背景；
2.5年以上工作经验，银行或FinTech公司风险管理从业背景、有信货产品风险管理策略的优先；
3. 扎实的数据处理能力和分析能力，优秀的逻辑思维能力，高度的业务敏感性与数据敏感性；
4.优秀的沟通、协调、项目推进能力；
5.良好的学习意愿和学习能力，能够快速掌握工作所需技能；
6. 能够适应高强度、快节奏的工作氛围；
7.熟悉归因分析、不同损失预测模型手段，如Roll
Rate, Vintage Method, Survival Model等优先。
国际化信贷架构师50k-80k · 15薪
北京本科及以上5-10年
岗位职责
滴滴国际化Fintech业务，是滴滴国际化战略的重要组成板块，自2021年开始，Fintech在拉美地区大力发展电子支付和信贷业务。短短2年时间，其个人信贷业务，已经在墨西哥的Fintech玩家中位于第一梯队；其电子钱包业务也在巴西的Fintech玩家中也名列前茅，实现快速增长。此外，滴滴Fintech还在拉美地区积极探索和开展信用卡、商户收单等业务，为当地用户带来更便捷、优质、更高性价比的金融服务，实现多个从0到1的突破。
我们诚挚邀请真诚、 可靠、勇于挑战的您和我们一起，携手并肩，拥抱金融出海的浪潮。和滴滴Fintech一起，实现从0到1，从1到100的快速成长。
职位描述：
1.负责国际化现金贷系统的架构规划、设计以及核心功能的编码工作；负责构建可扩展的 AI/大模型（LLM）工程化接入架构，赋能Agent场景的实际落地；
2.负责攻克高并发、高稳定性、高可用、复杂业务模型等带来的技术难点，用合理的架构高质量高效率解决金融合规、国家差异化、数据安全等问题；
3.推动 AI 研发工具在团队内部的落地，提升全员工程交付效率与代码质量；
4.推进智能化运维（AIOps）体系建设，利用 AI 技术提升故障的智能预测与快速定位能力，发生技术故障快速响应和止损，确保系统可用性/系统安全/资金安全/数据安全；
任职资格
1.统招本科及以上学历，计算机相关专业，5年及以上研发经验，2年及以上架构设计和实施经验，扎实的编码及计算机基础，良好的编码习惯和CodeReview经验，熟练掌握Java语言；
2.具备良好的系统设计能力，熟练掌握常用的分布式系统开发技能（MySQL、Redis、MQ、RPC等），了解其底层原理及应用场景；
3.具备大型分布式系统架构实践经验，熟悉分布式服务框架原理，对于高并发、高可用的分布式架构设计有深入的理解和实践；
4.具备信贷领域行业的专业知识，熟悉掌握整个信贷领域或某个子域的业务流程和系统架构，且在该域下有成功的技术实施经历（贷中交易、资金账务等领域）；
5.熟练掌握 AI 工程化关联技术（如向量数据库、LLM 编排框架），有将 AI/大模型技术成功应用在业务系统或工程体系建设的实际落地经验；
6.对资金安全有较好的理解和有资损防控体系化系统建设的经验；具备在 AI 介入的信贷业务流中设计“人工/规则引擎兜底”机制的经验者优先；
7.具备良好的沟通表达能力、团队协作能力、技术学习能力、问题分析和解决能力，有较强的ownership意识，有国际化团队工作经验者优先，英语可作为工作语言者优先。
信贷业务战略经理50k-70k · 15薪
北京本科及以上5-10年
工作地点:北京市
工作职责:
参与信贷及相关业务的战略规划、目标设定、落地追踪；
完成行业趋势研究、竞争对手分析、商业模式判断等工作
任职资格:
5-8年工作经验，互联网战略/商业分析/咨询/投资经验优先；
对信贷行业有基础认知，有互联网金融项目/从业经验优先；
具备独立思考的能力，能够输出深入问题本质的洞察；
学习能力、沟通协作能力突出
Product Designer（国际信贷）40k-80k · 15薪
北京本科及以上5-10年
岗位描述
职位概述
我们正在寻找一位经验丰富、充满热情的产品经理，来主导我们在墨西哥市场的全新BNPL产品的战略规划、产品开发与最终上线。
你将作为BNPL产品的负责人 (Owner)，从零到一构建产品，负责定义产品愿景、规划产品路线图 (Roadmap)，并确保其成功地整合到我们现有的电子钱包生态系统中。这是一个具有高影响力的职位，你将直接塑造墨西哥数百万用户的消费信贷体验。
该职位的一个独特之处在于，你需要与我们位于中国和墨西哥双边的产研团队进行紧密合作。你将作为一座关键的桥梁，将墨西哥本地的市场需求和用户洞察，高效地转化为我们国际团队可执行的产品需求。
1. 产品规划与设计
· 负责墨西哥 BNPL 产品的整体规划，包括分期方案、授信策略、收费结构、还款流程等。
· 深入了解当地用户消费习惯与信贷需求，设计符合本地市场的产品功能与用户流程。
· 输出高质量的 PRD、用户流程图、原型，并与设计团队协作优化用户体验。
2. 本地化与合规性
· 调研并跟进墨西哥当地与消费信贷相关的法律法规和监管要求，确保产品合规落地。
· 与法务、合规、风控团队协同，制定反欺诈、风险控制及逾期管理策略。
· 结合当地金融环境和监管趋势，对产品进行持续优化与合规性调整。
3. 项目推进与跨团队协作
· 作为墨西哥 BNPL 项目负责人，牵头与中国总部产品、技术、风控、数据、运营团队，以及墨西哥本地团队协同落地产品，推动高效迭代。
· 制定项目计划和路线图，协调资源，推进需求评审、开发、测试、上线及后续迭代。
· 管理项目进度，把控交付质量，及时识别并解决项目风险和问题。
4. 数据分析与持续优化
· 搭建并跟踪核心业务指标（如放款转化率、逾期率、复购率、用户留存等）。
· 基于数据分析和用户反馈，提出产品优化方案，并推进 A/B 测试与效果追踪。
· 不断完善授信策略及风控策略，在提升规模的同时平衡收益与风险。
5. 业务协同与市场洞察
· 与本地商务、市场、运营团队共同制定 BNPL 推广策略，探索与电商、线下商户合作模式。
· 持续关注竞争对手动态和行业发展趋势，为产品迭代提供策略建议。
· 根据业务发展需要，参与新业务机会评估，如其他场景分期、现金分期等。
岗位要求
1. 教育背景
· 本科及以上学历，金融、经济、管理、计算机、工程等相关专业优先。
2. 工作经验
· 5 年及以上互联网产品经理或金融产品经理经验，有数字钱包、在线支付、消费信贷、BNPL 等相关经验优先。
· 有从 0 到 1 搭建信贷金融产品或风控产品经验者优先。
3. 能力要求
· 对消费金融、风险管理和用户体验有较深理解，能在合规和业务目标之间平衡。
· 具备优秀的产品规划和需求分析能力，能够清晰输出产品文档和产品方案。
· 具备良好的项目管理能力和执行力，能在复杂环境下推动多方协作，达成目标。
· 较强的数据分析能力，熟悉常用数据分析工具和指标体系，有用数据驱动决策的习惯。
· 良好的沟通协调和问题解决能力，逻辑清晰，抗压能力强。
4. 语言与文化
· 英语：流利的口头和书面沟通能力，能够与国际团队进行日常沟通和文档写作。
· 有在多文化团队或跨国公司工作的经历者优先。