圆通速递

此次招聘岗位方向为地区人力资源负责人，需在1-3个月内完成公司人资基层业务知识学习,3-6个月进行定岗。 岗位描述 1、主导推进或协助人力资源各模块的具体执行工作； 2、协助对人力资源各模块的运作方式与流程进行系统改进优化; 3、辅助制订完善人力资源管理制度及流程； 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历,相关专业优先。 2、有扎实的人力资源各模块基础知识，熟悉人资2个模块以上优先; 3、为人诚实、肯干，执行力、可塑性强； 4、思路清晰，有较强责任心,，自我职业定位清晰； 5、有较好的沟通协调能力及表达能力，熟悉各类办公软件的操作;

【职位介绍】 1、负责中心操作的调配和管理； 2、全面负责中心人员的操作管理、考核和奖罚； 3、监督操作人员的行为规范，及时纠正并进行正确指导，培养专业型的岗位人才； 4、善于观察员工的工作状态及思想情绪，主动进行关怀，提高员工归属感； 5、负责提升设备使用效率，提高人均操作效能，降低用工成本； 6、负责装卸、分拣等业务操作的时效、质量、安全，按要求规范操作； 7、负责中心操作场地的6S管理； 8、处理中心突发事件、重大事件及时向中心负责人报告。 【职位要求】 1、大专及以上学历，物流等相关专业； 2、一年以上物流相关工作经验； 3、熟悉快递操作，掌握快递公司相关的操作流程； 4、工作踏实认真；善于观察和学习； 【薪资福利】 1、工作时间夜班18：00-7：00，月休4天； 2、公司包吃包住，缴纳五险一金，日常活动较多，生日祝福，文体活动。

负责圆通速递-国际业务板块-国际业务货代销售，工作地点：义乌 可销售的业务范围: 1、跨境电商物流比如FBA海派海卡整箱 空派海外仓等； 2、传统的海运拼箱整箱空运国外服务等 ； 3、定制化出口供应链服务； 主要职责： 1、 主要负责维护国际件相关业务洽谈及问题解决； 2、 物流渠道服务商沟通、洽谈、引入、签约，建立良好合作关系； 3、 持续对现有物流成本进行管理、维护、优化、核算，降本增效； 4、 深度参与搭建复星物流产品体系、供应商管理体系，制定中长期物流战略； 5、 参与并制定国内、国际物流项目招标，运营规划方案等工作； 6、 监督指导日常物流工作，研究解决实际问题； 7、 整合内外部资源，独立开发和拓展复星体系内外的国际跨境领域物流业务客户。 任职要求： 1、大专及以上学历 ； 2、年及以上同行或其他行业销售经验者优先;； 3、熟悉空，海运出口操作流程，或者有货代操作或客服或销售； 4、熟练掌握OFFICE软件的使用； 5、具备较强的表达及沟通协调能力； 6、责任心强，喜爱服务工作; 良好的人际关系处理能力。