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长兴机械厂

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肖先生

长兴机械 · 技工

影响力32 访客120广东云浮
个人简介:长兴机械厂·成人中专
个人简介
长兴机械厂·成人中专
职业标签
生产管理商业产品生产制造销售
工作经历
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业务员

越发机械维修部

2001.01 - 2021.11(20年10个月)
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技工

长兴机械

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工作经历
职业标签
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业务员

越发机械维修部

2001.01 - 2021.11(20年10个月)
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技工

长兴机械

生产管理商业产品生产制造销售
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龍先生

长兴机械厂 · 技工

影响力11 访客87浙江湖州
个人简介:制造业技工/操作工,任职长兴机械厂技工职位,常驻浙江;近期有87位访问者,在脉脉形成影响力11;在2015-10至今,任长兴机械厂公司技工职位;在1995-1至2006-1,任长兴煤机厂公司技工职位。
个人简介
制造业技工/操作工,任职长兴机械厂技工职位,常驻浙江;近期有87位访问者,在脉脉形成影响力11;在2015-10至今,任长兴机械厂公司技工职位;在1995-1至2006-1,任长兴煤机厂公司技工职位。
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工作经历
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技工

长兴机械厂

2015.10 - 至今(9年8个月)
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技工

长兴煤机厂

1995.01 - 2006.01(11年)
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工作经历
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技工

长兴机械厂

2015.10 - 至今(9年8个月)
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长兴煤机厂

1995.01 - 2006.01(11年)
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陈先生

长兴机械厂 · 数车工

影响力21 访客48重庆
个人简介:制造业生产管理,任职长兴机械厂数车工职位,常驻重庆;近期有48位访问者,在脉脉形成影响力21;在2010-3至今,任长兴机械厂公司数车工职位。
个人简介
制造业生产管理,任职长兴机械厂数车工职位,常驻重庆;近期有48位访问者,在脉脉形成影响力21;在2010-3至今,任长兴机械厂公司数车工职位。
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工作经历
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数车工

长兴机械厂

2010.03 - 至今(15年3个月)
生产制造
工作经历
职业标签
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数车工

长兴机械厂

2010.03 - 至今(15年3个月)
生产制造
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工商信息
企业法人-
注册资本-
成立日期0000-00-00 00:00:00
公司名称长兴机械厂
公司类型-
工商注册号-
统一社会信用代码-
职位
未发现新职位,发现其他公司这些职位正在招聘
海外贷后负责人50k-70k · 19薪
北京本科及以上10年以上
1.全面负责印尼贷后部门的各项管理工作 2.建立健全贷后部门各项规章制度和管理操作规范.标准,并对执行落实情况进行监督检查(提升团队作业品质,团队绩效激励方案,团队作业标准的制定和作业品质管理,确保各项业务合规性); 4.定期进行数据统计及分析,监控催收运营,输出策略及优化方案,确保回款指标和催收效果的达成; 5.积极有效推动团队建设,选拔培养基层管理,形成合理梯队建设。 1.本科及以上学历,需具备催收实际管理经验,英语沟通流利,有跨国业务管理经验者优先 2.良好的人际沟通能力,突发情况的应变能力以及强烈的目标意识; 3.具有良好的自我调节能力,能适应业绩带来的压力; 4.较强的数据汇总分析能力,能不断优化部门的工作流程,提升工作效率; 5.较强的自我与团队激励能力; 6.有风险管理相关经验择优录用。
信贷投放策略分析leader50k-70k · 14薪
北京硕士及以上5-10年
【职位描述】 1. 根据业务经营目标,制定投放获客策略 ,并能针对不同渠道进行差异化评估,推进投放策略的落地和迭代,对策略效果进行回收验证,并对获客质量和成本负责; 2. 熟练使用SQL/PYTHON,具备丰富的信贷数据处理和分析经验,熟悉经典的机器学习模型和AB实验基本原理,建立并完善数据监控分析体系,对媒体流量变化、账户投放表现、产品全链路转化等多维度环节有较为完备的分析思路,挖掘策略点,并联动风险、算法、产品同学共同实现目标达成; 3. 通过用户画像分析、人群包、出价、回传、RTA、素材等策略调整,数据驱动持续寻找客户意愿与质量之间的平衡; 4. 负责跨部门沟通协同,同风险、资金、产品、技术等部门高效沟通并推进合作 ; 5. 推动投放相关产品功能落地,包括但不限于广告投放系统建设、数据建设、广告归因逻辑优化等等,持续提升投放的数据化管理水平; 【职位要求】 1. 本科及以上学历,5年以上信贷投放策略从业经验; 2. 熟练掌握sql、Excel、Python等常用数据工具; 3. 具备较强的业务敏感度,逻辑性强。
信贷负责人25k-35k · 13薪
北京本科及以上10年以上信贷风控风险控制
五险一金#年终奖
1. 业务规划与拓展:制定信贷业务策略、目标,开拓新客户与市场,达成放款、营收指标。 2. 产品设计优化:结合市场、客户需求,设计信贷产品,调整利率、期限等要素。 3. 风险把控:构建风控体系,评估客户信用,监控放款后风险,处理逾期、不良资产。 4. 团队管理:招聘、培训、考核团队,提升专业与服务水平。 5. 外部合作:与银行、金融机构合作,维护监管关系,把握行业动态。 任职要求 1. 学历经验:金融、经济等本科及以上学历,5 年银行信贷经验,3 年管理经验。 2. 专业知识:熟悉信贷法规、流程,掌握风控模型、财务分析技巧。 3. 能力素养:具市场洞察、决策、领导与沟通能力,抗压、应变强。 4. 业绩成果:过往有出色业务量、风控成果,推动过业务创新优先。
信贷模型25k-50k · 15薪
北京本科及以上3-5年
1、负责信贷业务创新金融产品的信用评分体系搭建;建立授信决策模型的基本框架,在基本框架下,负责各类信贷模型的设计、开发、验证、测试和实施,包括但不局限于反欺诈模型、申请评分、行为评分、催收评分; 2、负责三方数据的评估及建模工作; 3、负责用户基础数据的梳理和管理,及业务层面数据分析平台的搭建; 4、负责与策略、产品、开发等跨职能团队的沟通,确保模型量化策略的合理实施、准确上线及上线后的监控优化。
信贷金融同业35k-70k · 17薪
北京本科及以上经验不限金融同业
岗位职责: 🔹 渠道拓展与生态构建 开拓并维护银行、保险、信托等金融同业资源,建立长期稳定的合作关系,搭建可持续的金融合作生态体系。 针对合作机构需求设计运营方案,推动联合运营模式落地,提升合作规模与质量。 🔹 业务落地与项目管理 主导小微贷款产品在金融机构端的商务谈判、协议签署及项目执行,确保合作项目高效落地。 协调内外部资源,解决合作中的关键问题,推动跨部门协作(产品、风控、技术等)。 🔹 市场洞察与创新驱动 跟踪分析小微金融市场动态、监管政策及竞品动向,挖掘业务突破点。 结合行业趋势与机构需求,推动产品服务创新,助力公司核心能力迭代升级。 岗位职责: 1、本科及以上学历; 2、银行从业经验,熟悉运营机制,商务拓展能力和项目管理能力较强; 3、具有良好的金融市场和政策敏感度;
海外信贷增长运营18k-30k · 15薪
北京本科及以上1-3年
岗位职责: 1.参与海外信贷业务的流量运营工作:包含制定分客群分渠道的运营策略,AB测试,断点召回,链路优化等 2.建设流量增长的营销工具:基于增长目标,规划增长营销工具,联动产研推进上线营销功能 3.基于增长目标,通过数据&用户&业务洞察,发现增长机会点并推动快速落地,驱动用户规模、质量的增长,优化获客成本 任职资格: 1.有3~5年互联网增长运营或产品运营或互联网金融经验,如有信贷或信用卡从业背景更佳 2.英语口语好,能与外国同事顺畅交流,愿意出差海外了解市场 3.有较强的数据分析能力,有内容运营经验为加分项 4.有同理心,有钻研精神,逻辑性好,关注细节 5.工作地点上海或北京
信贷贷前/贷中风险策略-北京/上海20k-35k · 15薪
北京本科及以上1-3年信贷风控风控策略
补充医疗保险#年终奖#绩效奖金#带薪年假#餐补#节日福利
岗位职责: 1、深入了解滴滴生态业务模式,挖掘客户金融属性与行为特征,结合外部征信数据,评估、量化信用风险; 2、负责消费信贷产品的贷前风控策略制定,包含但不限于准入、额度、定价、支用、经营各环节; 3、持续跟踪策略上线后的风控效果,对业务关键指标进行挖掘与分析,及时发现并解决问题,确保策略准确有效; 4、与产品、研发团队协作,参与风险策略相关功能的需求设计及产品落地; 5、风险相关监控体系的设计、开发及维护; 任职要求: 1、本科及以上学历,数学、统计学、管理科学、金融工程等相关专业,985、211优先; 2、3年及以上金融机构信贷风险相关工作,1年及以上信贷风险策略制定经验,有算法经验优先; 3、优秀的数据分析能力和逻辑思维能力,有责任心、自我驱动; 4、具有较强的数据处理能力和数据分析能力,能够熟练使用SQL、Python等分析软件; 5、有大型银行信用卡中心、互金机构风控策略背景优先考虑。
信贷经理18k-25k
北京本科及以上3-5年金融同业信用管理
年底双薪,绩效奖金,五险一金,带薪年假,福利补贴
具有一定的个人资源,银行对公信贷从业3年以上,能够熟练的撰写贷款报告,为客户设计贷款方案,贷后管理等。
信贷经营分析BP30k-50k · 16薪
北京本科及以上5-10年
工作内容: 1. 业务数据检视及分析:能够熟练分析信贷相关指标数据,支持业务日常监测,识别关键问题 2. 分析框架及看板建设:提供独立视角的经营分析框架,按季度与BI推进看板建设迭代方案 3. 专题分析:基于外部行业洞察,根据当前业务发展及决策难点,能够独立进行深度的专题分析。包括但不局限用户分析、产品分析、经营分析、风险分析等多维度,主动诊断及发现问题,提出; 4. 战略决策支持和目标设定:协助领导完成公司至业务战略规划拆解,通过日常上述工作的认知沉淀,基于当前信贷业务发展状况,有依据且合理地提出目标设定建议 5. PMO工作:参与PMO工作,协助公司级项目推进和TODO落地 认知要求: 1. 重点大学本科及以上学历,专业不限。5-7年互联网金融业务或风险分析相关经验,熟悉互联网金融产品商业模式并有较深刻行业理解。 2. 熟练使用SQL等数据提取和分析工具,能独立完成复杂业务问题拆解与归因分析。 3. 具备研究方向和专题规划能力,输出数据驱动的执行路径;能独立撰写高质量分析报告,并提出观点洞察。 4. 具备项目推进能力,擅长与业务方沟通,具有与业务团队一起共同推进项目落地实施的经验。 5. 强目标导向,自我驱动能力强,独立思考,善于总结、提炼和复盘,持续改善工作交付。 6. 具备深度参与指标体系搭建或目标设定流程经验优先。
中后台产品(信贷)40k-80k · 15薪
北京本科及以上5-10年风控产品中后台产品
公司发展好,不卷,福利好,有期权
岗位职责: 1、负责信贷核心系统底层功能模块的规划和设计,服务贷款申请、授信、支用、放款、还款、退款流程,推进现有底层模块抽象和迭代; 2、负责资金管理系统的设计和实施,确保平台与金融机构的顺畅对接和资金流动性保障; 3、负责核心产品需求相关的跨系统交互流程&时序图、原型设计、需求撰写与沟通协调,确保产品需求按时高质量交付; 4、负责系统对应业务模式的交易结构、协议关系&资金流梳理,包括放款/还款/退款等资金链路; 5、负责研究行业趋势&竞品,评估其在信贷核心和资金对接方向的应用价值,并推动团队的创新应用和改进。 任职要求: 1、本科或以上学历,计算机、软件工程、金融相关专业背景优先; 2、在金融领域拥有5年及以上相关工作经验,在信贷中后台/资金方向有3年及以上实战经验,熟悉国内市场和行业标准; 3、具备良好的团队合作能力和沟通能力,能够与跨部门团队有效合作; 4、具备解决问题和分析能力,能够快速识别和解决问题;
海外信贷国家经理40k-70k · 15薪
北京本科及以上3-5年
岗位职责: 1、您将全面负责墨西哥地区的现金贷及消费金融业务的启动和发展,包括从零到一的筹建工作。 2、制定并执行战略规划,确保业务的顺利启动和持续增长。 3、利用您的本地化资源和市场开拓能力,建立并维护与当地政府、监管机构、合作伙伴和金融机构的良好关系。 4、深入了解当地市场需求和竞争态势,进行市场调研和分析,制定并实施有效的市场营销策略。 5、负责组建和管理当地团队,包括招聘、培训和考核,以打造一支高效、专业的本地化团队。 6、建立健全的风险管理体系,制定风险政策和流程,有效控制各类风险。 7、与总部保持密切沟通,协调资源,确保公司政策和战略在当地的有效执行。 8、监控业务运营情况,及时调整策略和措施,以实现业务目标和盈利预期。 任职要求: 1、流利外语沟通能力以及沟通技巧。 2、在相关领域至少有3-5年的工作经验,熟悉当地的商业文化和市场环境。 3、拥有现金贷公司、消费金融公司、数字银行等金融机构的工作经验,曾担任中层及以上管理职位或国家经理。 4、丰富的本地化资源和强大的市场开拓能力,能够迅速打开市场,推动业务发展。 5、出色的团队管理能力和领导力,能够激励和培养团队成员。 6、敏锐的市场洞察力和风险意识,能够准确把握市场机会和应对风险挑战。 7、强大的沟通协调能力和问题解决能力,能够与各方合作伙伴建立和维护良好的合作关系。
信贷专家60k以上 · 18薪
北京本科及以上5-10年信贷风控线上
五险一金#补充医疗保险#年终奖#股票期权
职位描述 1、了解信贷风控模式和信贷全流程,参与制定贷前/贷中准入,额度,定价等相关策略; 2、挖掘生态内部和外部数据,构建基本风险模型,完善用户画像体系; 3、对风险政策,策略效果等进行跟踪和分析,优化风控策略; 4、搭建风险监控体系,对资产质量,风险指标进行监控,对异常指标进行定位分析和解决; 5、与产品、研发团队协作,参与风控系统相关的流程设计、需求对接及跟进落地。 职位要求 1、2年或以上互联网金融或银行信用卡等消费金融业务风控相关工作经验; 2、熟悉消费金融产品,对此类产品的目标用户客群有一定的理解;熟悉了解消费金融风险要点和全生命周期风控体系; 3、良好的数据和流程分析能力、归纳总结能力及洞察力强;具备较强的信息采集和分析判断能力,对客户风险分析有丰富的经验; 4、熟悉基本风控建模方法和模型评估、应用; 5、熟练基本的计算机技术,如Python/SAS/R,统计学习方法,Hive/sql。
金融行业高级售前经理-火山引擎50k-80k · 18薪
北京本科及以上5-10年
金融行业高级售前经理-火山引擎 职位描述 1、了解金融及技术发展趋势,为银行、保险、证券等金融客户提供具有前瞻性的数字化、AI、投放、数据套件、云计算等解决方案; 2、了解内部产品及方案,结合客户业务及IT现状,提供客户化解决方案; 3、与销售、BD部门紧密合作,共同推进产品及解决方案的售卖,包括但不限于方案交流、需求分析、方案设计、商务投标等; 4、与解决方案及产研团队及时反馈市场需求,推动产品及解决方案的不断迭代。 职位要求 1、5年以上工作经验,熟悉银行、保险、证券业务,有国内外IT、互联网公司或者相关售前经验者优先; 2、了解算法、大数据、AI、互联网+等相关领域,具有一定的To B服务经验; 3、逻辑清晰、沟通能力好,能够快速学习、诊断问题并提供解决方案; 4、具备良好的项目管理及组织协调能力,能够承受一定强度的工作压力; 5、本科及以上学历,金融、经济、计算机、通信网络技术等相关专业优先。
收入与授信管理50k-70k · 15薪
北京本科及以上10年以上
职位描述 1、制定和优化应收和授信相关政策和标准流程,并协调监督全球的落地执行情况; 2、识别应收和授信相关流程的重要风险点,评估现有管控措施的有效性并不断优化; 3、负责重要项目的计划、落地方案、进展跟进,并及时总结复盘; 4、协调系统有关项目的需求对齐、开发和上线; 5、负责应收和授信相关的看板建设及优化,为日常管理和决策提供有效的数据支持; 6、数据分析和定期工作报告(如周报、月报等); 7、合同、返点计算等的审核; 8、与重要合作伙伴的沟通和合作; 9、其他与应收和授信相关的工作。 职位要求 1、本科以上学历,8年以上工作经验; 2、英语作为工作语言,较强的听说读写能力; 3、逻辑清晰、沟通能力强、有较强的协调能力和执行能力; 4、有较强的项目管理能力; 5、有上进心、责任心、勤奋好学、自驱力强。
信贷增长平台专家工程师50k-70k · 16薪
北京本科及以上5-10年
工作职责: 1. 负责信贷增长平台整体系统技术架构规划设计,同业竞品调研,快速应对业务变化和趋势,推动架构优化落地; 2. 参与增长平台营销系统核心模块、组件、中间件的设计和开发; 3. 参与业务痛点、技术难题攻关、大型复杂项目技术方案设计评审; 4. 联动产品业务团队,整合公司内外技术产品和平台能力,形成完整解决方案; 5. 通过技术升级提升研发效率、稳定性质量、性能、成本优化。 任职资格: 1. 计算机及相关专业本科以上学历,有扎实的技术功底; 2. 具备5年以上互联网金融平台增长营销技术架构经验; 3. 视野开阔具有高度抽象设计能力,深刻理解软件架构设计原则、DDD设计理念,了解行业主流系统架构情况; 4. 熟悉分布式架构相关理论和落地过程,深刻理解高可用、高性能、高扩展性、数据一致性等; 5.熟练掌握java相关技术和框架的原理和机制,如Spring、JVM、多线程、GC等; 7. 对技术有强烈的进取心,主动性、责任心强,思路清晰,善于思考,具备优秀的流程梳理、沟通表达和汇报能力,具有良好的组织协调能力和团队合作精神。