深圳市斯远电子技术有限公司

工作职责： 1. 参与公司业务全面风险管理体系的建设，制定信贷经营方向； 2. 针对不同产品制定相应的信贷策略，反欺诈策略，信贷审批流程，分析评估并跟踪项目进展； 3. 负责监控贷款资产质量及资产结构优化等； 4. 负责日常风险相关业务分析及监控等； 5. 跨部门合作沟通及外部合作伙伴的项目沟通等。 职位要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学、统计学，计量经济学相关专业； 2. 五年及以上相关工作经验； 3. 熟悉SQL、SAS、SPSS专业数据分析软件，决策引擎的使用； 4. 责任心强，有良好的合作精神，沟通能力强，工作积极主动； 5、有线上/下消费金融产品政策经验为优。

1，负责公司研发类岗位招聘 2，负责招聘渠道维护，人才库建设 3，行业洞察 任职要求 1，猎头公司背景，3年以上招聘经验，有研发岗位招聘经验 2，有半导体行业招聘经验优先考虑 3，沟通表达优秀，学习能力强,目标感强

岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业、金融行业背景优先。 2、具有 3 年以上计算机软件测试经验；5 个以上中型项目测试经验，具备测试案例设计的能力，或具有同等项目经验。有自动化测试经验者优先； 3、熟悉常用数据库如 SQL Server、Cracle 或 DB2 常用操作；熟悉常用操作系统如 OindCOs Server、AIX 等的日常操作；熟悉Python、C/C++或 Java 等开发语言，有Python编程能力；具有扎实的网络基础知识 二、福利介绍： 1、员工保障：入职购买六险一金（公司全额购买商业险）； 2、薪酬优厚：工作日加班费+月度补贴+季度绩效+年终奖金； 3、人性化管理：周末不加班，工作日加班按照劳动法支付加班费； 4、工会福利包含三大模块：凝聚力模块、健康生活模块、贴心关怀模块； 5、上班地点：南山区科兴科兴园/福田区招商银行大厦/福田区分行大厦； 6、上班时间：5天7小时，8：30-12:00，14:00-17:30

岗位职责： 1、负责硬件产品的功能与信号的完整性测试，包含无线射频、音视频等； 2、负责PCBA测试治具方案的制定、开发、调试； 3、负责整机的温升、振动等可靠性测试； 4、能够完善测试流程，编写测试方案，输出测试报告； 5、针对产品测试过程中出现的问题，具备定位、分析的能力，协助开发解决问题； 6、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、机械、电子工程等相关专业，3年以上相关工作经验； 2、有扎实的数电、模电基础，掌握各类常用元器件的作用及特性测试方法； 3、熟练使用常用测试设备（万用表、示波器、频谱仪等） 4、有带App等智能硬件测试及调试相关经验优先； 5、具有良好的抗压和沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责公司在线平台的日常维护，商品上架、更新价格和库存等日常工作； 2、负责客户的询价交流和订单跟进； 3、负责客户信息收集、归类，并通过公司企业微信群定期发布商品信息； 4、负责运营数据的收集、分析，并定期形成报表； 5、协助处理部门内其他日常工作； 6、完成上级交代分配的其他任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，电子类专业优势，有电子元器件相关工作经验优先； 2. 英语必须要基本读写，英语口语好，沟通能力强者优先； 3、熟悉office办公软件，对整理数据有一定的敏感度，具备良好的沟通能力； 4、做事细心、主动、有责任心、接受能力强。

职责描述 ： 1.负责自动化设备类项目研发阶段机械臂测试工作； 2.配合研发团队对自研机械臂控制算法在不同调节参数下进行实验对比测试，记录数据并 分析； 3.与控制算法团队充分交流，理解每个测试的需求，制定每一步的详细测试计划； 4.在调试执行中记录发生的问题，与控制算法团队、机械设计团队、视觉团队共同分析问 题并解决问题； 5.在分析问题过程中，定位问题发生在机械臂本体时，与机械臂供应商技术人员反馈问题 并推动供应商配合解决； 6.配合调试人员进行调试，配合拍急停、拍视频记录问题发生过程等； 7.对公司自研测试软件进行功能测试，并提出 bug，跟进并参与 bug 解决事宜，提升软 件稳定性； 任职要求： 1.全日制本科以上学历，三年以上相关经验； 2.工业自动化、机电一体化、机器人、计算机等相关专业； 3.具有一定的电子电气基础； 4.具有一定的机械臂测试应用经验； 5.至少掌握一种编程语言，如 C、C++，python； 6.了解 git，了解 Matlab/Python(2 选 1）用于分析数据； 7.面对机械臂可快速上手操作； 扎实的分析解决问题的能力以及快速学习的能力； 附加加分项 (preferred)

岗位职责： 1）负责招商银行各类应用系统Web前端开发； 2）研究前沿Web技术，并在实际项目中运用； 3）使用React或Vue框架、前端编译打包工具、组件库开发； 4）有构建、部署、上线等经历加分。 岗位要求： 1）本科及以上学历，计算机、通信、应用数学等理工类相关专业毕业生； 2）掌握React或Vue开发框架，有三年及以上前端工作经验； 3）了解Java技术栈，有相关项目开发经验者优先； 4）热爱前端技术，有较强的学习能力，具备团队合作意识； 5）思想品德端正，身体健康。

在客户现场提供金山办公产品的技术指导和支持。 解决产品在日常运行中遇到的技术问题，并提供解决方案和建议。 对客户提供使用培训，确保他们能熟练操作产品。 与团队协作，优化服务流程并提高客户满意度。 任职资格： 至少拥有计算机或相关领域的学士学位。 熟悉Linux操作系统，包括麒麟、统信等国产化系统。 掌握Docker和K8S运维工具，以及日常的驻场运维操作。 对金山办公产品有深入了解，尤其是WPS客户端产品及金山云文档。 良好的沟通能力和团队协作精神，能够快速适应不同的工作环境。 出色的问题解决能力，能有效地与客户沟通并提供技术解决方案。

岗位职责: 1. 负责微服务治理平台从0到1的搭建； 2、负责基础框架的迭代更新； 2. 及时解决技术上的疑难问题，保障系统99.99%的稳定性，用技术提高生产力，负责系统重构，优化系统架构； 任职要求： 1、扎实的Java基础，精通多线程编程，对JAVA虚拟机有较深入了解，熟悉springboot的定制； 2、擅长使用各类开源框架，解读过框架源码，掌握实现原理及实际生产问题的优化经验； 3、熟悉常用中间件，如Kafka，Redis，ElasticSearch等 4、擅长基础架构，微服务治理； 5、善于沟通与团队协作，热爱技术，对代码质量和开发规范有严格的要求； 6、熟悉容器化和虚拟化技术，对K8S的使用和对接有较为丰富的经验； 7、工作中有较强的推广能力； 加分项： 1、熟悉AWS、华为云、阿里云者加分； 2、掌握golang，Python，Rust等其他语言技术栈者加分； 3、有安全、运维、Devops相关经验者加分

岗位职责： 1、负责公司相关产品的软件、网页、后台、服务器及APP端的测试工作； 2、根据公司产品软件设计需求设计测试用例，制定测试计划； 3、搭建测试环境，执行测试工作，包含功能、性能、兼容性、自动化测试等； 4、准确地定位并跟踪问题，推动问题及时合理地解决； 5、对测试数据及结果进行整理分析总结，输出测试报告。 任职要求： 1、本科以上学历，计算机相关专业，5年以上软件测试经验，有无人机软件测试经验者优先； 2、熟悉掌握研发测试流程、测试计划和测试用例的设计； 3、熟悉APP相关测试，如功能、性能、自动化monkey、兼容性测试等； 4、熟悉Python等语言，能够基于主流工具设计/编写自动化测试脚本者优先； 5、了解并能使用接口测试工具者优先，如Jmeter、postman等； 6、良好的沟通和协调能力，细致、严谨的工作态度； 7、良好的逻辑思维能力及发现分析问题的能力。

工作职责 1.负责智能机器人的互动式娱乐、游戏化玩法的产品调研、规划和设计; 2.负责智能机器人操控、游戏化玩法的硬件互动行为设计、软件界面交互设计; 3.软件全生命周期规划、定义和交付管理;与UI、开发人员紧密协作,沟通协调确保项目的进度和交付质量; 任职要求: 1.本科以上学历,工程背景优先,熟悉软件工程相关知识; 2.具备优秀的需求分析能力,思维严谨且具有逻辑性,能够独立完成成PRD文档的撰写和输出; 3.具备交互设计能力,熟练使用设计工具(如Sketch、Figma等),能够独立完成高保真交互原型的输出; 4.对机器人或智能硬件设备的操控体验有充分设计经验;或对游戏化的玩法、关卡、奖励设计有经验者优先;

岗位职责: 一、岗位职责： 1、全日制统招本科以上学历，计算机相关专业。（非学信网可查勿扰） 2、半年以上软件测试实习工作经验，有银行金融项目经验优先； 3、熟练掌握python、java等语言，熟悉Oracle、MySQL等数据库； 4、有一定的单元测试、接口测试、WEB或移动端自动化测试经验； 5、良好的沟通表达能力、理解分析能力、文档编写能力； 6、较强的责任心和团队精神，能够承受较强的工作。 二、福利介绍： 1、工作日加班享有加班费，计算基数为全额时薪的1.5倍，额外提供加班餐补交通补贴（加班情况视部门项目进度情况而定，项目组不忙的情况下可以按时下班，） 2、无论是否深户均购买一档社保，除五险一金外，公司额外全额购买商业险，适用于部分门诊医疗报销； 3、年终保底13薪，入职未满一年根据入职时间折算，根据年度绩效考评额外发放年终奖金 4、转正员工每季度享有600元季度奖金； 5、节假日：端午，中秋，春节，年后开工利是总共有1600元； 6、入职满一年表现优秀享有调薪晋级机会； 7、团队每月不定时下午茶活动，公司每年不定时组织外出团建旅游活动； 8、入职后表现优秀，我司提供转入招行内部员工编制的机会。

国际物流业务跟单 工作内容如下，无行业经验者勿扰！ 1.本公司是UPS，DHL，联邦的一级代理 2.主要是同行业务跟单服务，以及客情维护，不忙时外出拜访同行业务 任职要求： 1、大专及以上学历，物流、国贸、营销等相关专业更佳； 2、善于沟通，有责任心，良好的客户服务态度和积极的团队协助态度； 3、敢于接受挑战，有较强企图心； 4、具有良好的沟通能力、抗压能力及学习能力； 5、有一年及以上工作经验优先考虑，有电子商务、国际货代、报关、进出口公司等行业业务拓展工作经验更佳，如无相关工作经验但希望从事供应链、电子商务、国际货代销售工作意向强烈者亦可。

岗位职责 自动化方向，银行产品测试 岗位需求 1、学历背景：本科及以上学历（统招学信网可查） 2、专业技能：计算机相关专业，（偏理科类也可以，例如:电子、自动化、数学、物理、统计） 3、具有较好的学习能力、逻辑能力、沟通表达能力 4、有自动化测试经验或有脚本编写能力，有银行测试经验优先 5、能适应适当加班 6.薪资可根据定级再沟通 福利简介 1、五天七小时 2、加班按劳动法支付加班费 3、表现优秀有机会转本部 4、五险一金+商业保险 5、每年两次调薪机会 6、一个月以上年终奖 7、节假日礼品，开门红包

【职能描述】 1．根据业务招聘需求，明确招聘方向和策略并自主实施招聘，包括不限于人才搜寻、面试、定向挖掘高端人才、Mapping以及渠道建设等； 2．及时收集和反馈招聘相关信息与数据，对招聘数据进行统计和总结分析。 【任职要求】 1．统招本科学历及以上； 2．有游戏行业3年左右聚焦在招聘方向的HR；或者有游戏行业猎头经验； 3．积极主动、自驱力强、热爱游戏行业、具备较强的沟通能力和协调能力。 注：内部级别为N3，高级招聘经理