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卧龙电气驱动集团股份有限公司公司logo

卧龙电气驱动集团股份有限公司

已上市 · 1000~10000人
385 关注5 职位202 员工在脉脉
公司介绍发现人脉工商信息招聘职位
公司介绍
卧龙电气集团股份有限公司(股票代码:600580),地处长三角中心区域--浙江省上虞经济开发区。公司现有4个事业部、8家控股子公司。控股子公司包括有与全球500强日本松下合资经营的家用电机公司、与意大利欧力合资经营的欧力卧龙振动机械有限公司等,目前已拥有浙江上虞、浙江绍兴、浙江杭州、宁夏银川、湖北武汉、北京六大生产基地、六大产业园区,具备了年产上亿台的生产能力。
发现人脉
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吴先生

卧龙电气驱动集团股份有限公司 · HRBP

影响力118 访客791浙江绍兴
个人简介:活跃分子
个人简介
活跃分子
职业标签
工作经历
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HRBP

卧龙电气驱动集团股份有限公司

2023.09 - 至今(2年2个月)
人力资源规划员工关系培训开发技术团队HRBP招聘配置组织发展绩效管理
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HRBP主管

传音控股

2021.04 - 2023.09(2年5个月)
人力资源规划员工关系培训开发技术团队HRBP招聘配置组织发展
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培训副经理

重庆喜马拉雅酒店物业管理有限公司

2018.06 - 2021.04(2年10个月)
中层培训企业文化培训培训供应商管理培训经理培训讲师管理基层培训新员工培训课程开发通用能力培训领导力培训高管培训
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运营培训管理

重庆惠今科技有限公司

2013.06 - 2018.06(5年)
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工作经历
职业标签
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HRBP

卧龙电气驱动集团股份有限公司

2023.09 - 至今(2年2个月)
人力资源规划员工关系培训开发技术团队HRBP招聘配置组织发展绩效管理
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HRBP主管

传音控股

2021.04 - 2023.09(2年5个月)
人力资源规划员工关系培训开发技术团队HRBP招聘配置组织发展
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培训副经理

重庆喜马拉雅酒店物业管理有限公司

2018.06 - 2021.04(2年10个月)
中层培训企业文化培训培训供应商管理培训经理培训讲师管理基层培训新员工培训课程开发通用能力培训领导力培训高管培训
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运营培训管理

重庆惠今科技有限公司

2013.06 - 2018.06(5年)
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黄女士

卧龙电气驱动集团股份有限公司 · HR

影响力146 访客1438浙江杭州
个人简介:电力电气设备制造业人力资源(HR)/人事,任职卧龙电气驱动集团股份有限公司HR职位,常驻浙江;近期有1438位访问者,在脉脉形成影响力146;在2023-12至今,任卧龙电气驱动集团股份有限公司公司HR职位;在2019-3至2023-9,任浙江古茗科技有限公司公司HR职位。
个人简介
电力电气设备制造业人力资源(HR)/人事,任职卧龙电气驱动集团股份有限公司HR职位,常驻浙江;近期有1438位访问者,在脉脉形成影响力146;在2023-12至今,任卧龙电气驱动集团股份有限公司公司HR职位;在2019-3至2023-9,任浙江古茗科技有限公司公司HR职位。
职业标签
工作经历
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HR

卧龙电气驱动集团股份有限公司

2023.12 - 至今(1年11个月)
职能岗招聘技术岗招聘校园招聘社会招聘销售岗招聘
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HR

浙江古茗科技有限公司

2019.03 - 2023.09(4年6个月)
招聘配置
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工作经历
职业标签
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HR

卧龙电气驱动集团股份有限公司

2023.12 - 至今(1年11个月)
职能岗招聘技术岗招聘校园招聘社会招聘销售岗招聘
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HR

浙江古茗科技有限公司

2019.03 - 2023.09(4年6个月)
招聘配置
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M先生

卧龙电气驱动集团股份有限公司 · 技术部部长

影响力53 访客457浙江杭州
个人简介:通用设备制造业研发,任职卧龙电气驱动集团股份有限公司技术部部长职位,常驻浙江;近期有457位访问者,在脉脉形成影响力53;在2021-10至今,任卧龙电气驱动集团股份有限公司公司技术部部长职位;在2018-7至2021-10,任浙江正泰电器股份有限公司公司大数据职位;在2014-1至2018-7,任陆金所公司项目主管职位;在2008-1至2014-1,任中国平安公司开发部经理职位。
个人简介
通用设备制造业研发,任职卧龙电气驱动集团股份有限公司技术部部长职位,常驻浙江;近期有457位访问者,在脉脉形成影响力53;在2021-10至今,任卧龙电气驱动集团股份有限公司公司技术部部长职位;在2018-7至2021-10,任浙江正泰电器股份有限公司公司大数据职位;在2014-1至2018-7,任陆金所公司项目主管职位;在2008-1至2014-1,任中国平安公司开发部经理职位。
职业标签
工作经历
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技术部部长

卧龙电气驱动集团股份有限公司

2021.10 - 至今(4年1个月)
数据中台
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大数据

浙江正泰电器股份有限公司

2018.07 - 2021.10(3年3个月)
数据中台数据治理
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项目主管

陆金所

2014.01 - 2018.07(4年6个月)
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开发部经理

中国平安

2008.01 - 2014.01(6年)
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工作经历
职业标签
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技术部部长

卧龙电气驱动集团股份有限公司

2021.10 - 至今(4年1个月)
数据中台
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大数据

浙江正泰电器股份有限公司

2018.07 - 2021.10(3年3个月)
数据中台数据治理
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项目主管

陆金所

2014.01 - 2018.07(4年6个月)
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开发部经理

中国平安

2008.01 - 2014.01(6年)
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工商信息
企业法人陈建成
注册资本128889.958600万人民币
成立日期0000-00-00 00:00:00
公司名称卧龙电气驱动集团股份有限公司
公司类型-
工商注册号330000000003039
统一社会信用代码913300001461463526
职位
风机工艺工程师15k-20k · 13薪
浙江本科及以上5-10年SolidWorks装配工艺
绩效奖金 带薪年假
负责公司风机生产过程中的工艺优化、改进及实施,确保风机产品质量符合预期并符合行业相关标准。 主要职责: 负责制定风机工艺流程,并监督执行:对现有工艺流程进行分析和优化,确保工艺过程的顺利进行; 负责风机生产过程中各项技术参数的测量、记录及分析:确保所生产的风机产品性能参数达到预期要求和行业标准; 负责编写、修改工艺文件:包括风机工艺规程、工艺说明书等,确保文件准确、完整、清晰; 负责对风机生产过程进行指导与监督:指导工艺员进行生产,对生产过程进行监督,确保生产过程符合工艺要求; 负责与其他部门的沟通与协作:与研发部门、品质部门沟通,确保风机产品生产的顺利进行。
电机工艺工程师15k-20k · 13薪
浙江本科及以上5-10年SolidWorks装配工艺
绩效奖金 带薪年假
负责电机生产工艺的设计与改进,以提高生产效率和产品质量。 制定并优化生产工艺流程,确保生产过程中的安全、质量和成本控制。 分析并解决生产过程中出现的技术问题,持续提升产品性能。 参与新产品的开发工作,为新产品设计提供工艺支持。 对生产人员进行工艺培训和技术指导,确保操作规范执行。 定期评估生产设备的运行状况,提出设备改进或更新建议。
CQE客诉工程师10k-15k · 13薪
浙江本科及以上5-10年QC七大手法APQP
绩效奖金 带薪年假
负责产品售后服务质量管理工作,主导客户投诉处理全流程,包括问题受理、现场验证、根本原因分析及闭环改进方案制定 组织实施客户退货产品的物理检测与性能测试,建立标准化检验流程并出具质量评估报告,确保退货判定准确率 协同研发、生产等部门开展跨部门质量攻关,运用FMEA、SPC等工具进行失效模式分析,推动预防性质量管控措施落地 建立售后质量问题数据库,定期输出质量趋势分析报告,针对高频缺陷项目制定专项纠正预防计划 主导8D报告编制及客户满意度提升方案设计,通过PDCA循环持续优化售后服务响应时效与解决率 管理售后质量团队日常工作,统筹分配质量稽核任务,建立绩效考核体系并组织技能培训 参与新产品导入阶段的质量风险预判,提供售后端可行性建议,降低量产阶段质量异常发生概率
质量部长15k-20k · 14薪
浙江本科及以上5-10年全面质量管理TQM质量管理体系标准
绩效奖金 带薪年假
具有电机/风机行业质量工作经验 具体岗位职责如下: 职责一:负责事业部质量管理目标的制定与落实,组织和评审月度、季度、年度质量报告及质量报表; 职责二:负责事业部质量管理制度的制定与实施,以及零缺陷、全面 质量管理等各种质量管理活动的组织与推动; 职责三:负责事业部完善、推进质量/环境管理体系和产品认证体系的有效运行和体系审核对外接口工作;定期组织评审、优化体系文件(文控管理)和流程符合率,及计量器具(含检具)管理、检定和校验; 职责四:参与以及主导事业部新产品先期质量策划; 职责五:负责事业部质量控制相关资源配置申请; 职责六:负责事业部来料检验,参与供应商审核及整改的现场确认; 职责七:负责事业部生产制程品质监督、出厂检验监督; 职责八:负责事业部质量改善活动的方案评审、推动与落实; 职责九::负责事业部客诉应对、质量数据收集、分析及改善,质量事故的处理;参加客户的质量工作交流。
招聘培训经理6k-9k · 13薪
浙江本科及以上3-5年基层培训培训运营
绩效奖金 带薪年假
负责制定公司年度培训计划及课程体系搭建,统筹线上线下培训项目的全流程管理; 根据业务部门需求开发定制化培训课程,完成课件制作、讲师协调及效果评估; 协同HRBP推进员工职业发展项目,包括新员工入职培训、领导力培养等专项活动; 收集分析培训数据,定期输出培训效能报告并提出优化建议; 配合组织文化宣传,策划实施团队建设与知识分享活动。